Εικόνες που παραπέμπουν στη δεκαετία του '60, εκτυλίχθηκαν σε συνέντευξη Τύπου που παραχώρησαν περικυκλωμένοι από δυνάμεις των ΜΑΤ, εκπρόσωποι φοιτητών στο ΑΠΘ.

Στο χώρο του campus του ΑΠΘ, παραχώρησαν συνέντευξη Τύπου εκπρόσωποι φοιτητών. Ακριβώς από πίσω τους καθόλο τη διάρκεια, βρίσκονταν ισχυρές δυνάμεις των ΜΑΤ και μάλιστα και "Άυρα" της ΕΛ.ΑΣ.

Οι εκπρόσωποι των φοιτητών ανέφεραν πως η κατασκευή της βιβλιοθήκης είναι προσχηματική και εξυπηρετεί τους σκοπούς της κυβέρνησης για εγκατάσταση ένοπλων αστυνομικών στα πανεπιστήμια.

Οι φοιτητές ισχυρίστηκαν πώς η δημιουργία κλίματος έντασης στο ΑΠΘ, είναι προσχεδιασμένη και κατήγγειλαν την ΕΛ.ΑΣ. για υπέρμετρη χρήση βίας και στοχοποίηση φοιτητών.

«Δεν θα επιτρέψουμε να γίνει ποτέ η εγκατάσταση των ΟΠΠΙ στο πανεπιστήμιο», ανέφεραν χαρακτηριστικά.

Όπως αναφέρει το grtimes.gr, στη συνέντευξη Τύπου συμμετείχαν εκπρόσωποι φοιτητικών συλλόγων, εκπρόσωπος του συλλόγου διδακτικού και ερευνητικού προσωπικού, αλλά και οι δύο φοιτητές που είχαν προσαχθεί χθες μετά τα επεισόδια το μεσημέρι και που αφέθηκαν ελεύθεροι στη συνέχεια.

To thessnews.gr αναφέρει συγκεκριμένα πως οι φοιτητές, ανέφεραν, μεταξύ άλλων ότι θα βρίσκονται μπροστά στις πύλες των πανεπιστημίων σε όλη τη χώρα την ερχόμενη εβδομάδα, οπότε –και σύμφωνα με το σχεδιασμό του υπουργείου Προστασίας του Πολίτη– αναμένεται να τοποθετηθούν οι πανεπιστημιακοί αστυνομικοί στα ΑΕΙ της χώρας.

Την ίδια ώρα διμοιρίες των ΥΜΕΤ – ΥΜΑΤ έχουν παραταχθεί ακριβώς πίσω από τους φοιτητές, ενώ στη συνέντευξη Τύπου αναφέρθηκε και ο τραυματισμός του φοιτητή κατά τη διάρκεια των επεισοδίων που σημειώθηκαν χθες το πρωί έξω από τη Σχολή Θετικών Επιστημών. Στο ίδιο σημείο βρίσκεται και η Αύρα, το όχημα της ΕΛ.ΑΣ.

Πηγή: 2020mag.gr

Χωρίς ιατροφαρμακευτική περίθαλψη μένουν όσοι μη μισθωτοί έχουν οφειλές σε ΕΦΚΑ και ΚΕΑΟ. Σε τέσσερις ημέρες λήγει η καθολική ασφάλιση που είχε εφαρμοστεί λόγω της πανδημίας.

Έτσι, από την 1η Ιουνίου ασφαλιστική ικανότητα θα συνεχίσουν να έχουν:

-Όλοι οι μη μισθωτοί που δεν έχουν οφειλές προς το ΚΕΑΟ.

-Όλοι οι μη μισθωτοί που παρόλο που έχουν οφειλές τις έχουν ρυθμίσει.

Από την 1η Ιουνίου 2022 όσοι μη μισθωτοί διαπιστώσουν ότι δεν διαθέτουν ασφαλιστική ικανότητα παρά το γεγονός ότι έχουν αποπληρώσει τις κατ’ ελάχιστον αναλογούσες εισφορές εμπρόθεσμα, μπορούν να υποβάλλουν σχετικό αίτημα ηλεκτρονικά-χωρίς την ανάγκη μετάβασης σε υποκατάστημα- στον ιστότοπο του e-ΕΦΚΑ (www.efka.gov.gr) στην πλατφόρμα: "Έλεγχος ασφαλιστικής ικανότητας μη μισθωτών", https://www.efka.gov.gr/el/elegchos-asphalistikes-ikanotetas-me-misthoton και να τους αποδίδεται άμεσα, εφόσον πληρούν τις προϋποθέσεις.

Το απαιτητό ποσό που αντιστοιχεί στην ετήσια εισφορά για παροχές σε είδος και σε χρήμα σύμφωνα με την ασφαλιστική κατηγορία την οποία είχαν επιλέξει για το έτος 2021 προκύπτει από το άθροισμα των μηνιαίων εισφορών κλάδου υγείας έτους 2021.

Για παράδειγμα, ασφαλισμένος ελεύθερος επαγγελματίας ή αυτοαπασχολούμενος για όλο το έτος 2021 στην 1η ασφαλιστική κατηγορία πρέπει να έχει καταβάλει ή να καταβάλλει το ποσό των 12Χ 55 = 660 ευρώ.
Έστω ασφαλισμένος αγρότης για όλο το έτος 2021 στην 1η ασφαλιστική κατηγορία πρέπει να έχει καταβάλει ή να καταβάλει το ποσό των 12 Χ 32 = 384 ευρώ.

Με εξαίρεση τους νεοεισερχόμενους στην ασφάλιση του e-ΕΦΚΑ, ελεύθερους επαγγελματίες ή αυτοτελώς απασχολούμενους π.χ. από τον μήνα Νοέμβριο του 2021 που δεν έχουν καταβάλει τις απαιτητές ασφαλιστικές εισφορές και δεν δικαιώθηκαν ασφαλιστικής ικανότητας από 01/03/2022 θα πρέπει να πληρώσουν τον κλάδο υγείας μόνο του έτους 2021 (Νοέμβριος και Δεκέμβριος 2021).

Επισημαίνεται ότι στη διάταξη αυτή προβλέπεται η καταβολή του ποσού που αντιστοιχεί στις εισφορές του κλάδου υγείας έτους 2021 κάθε μη μισθωτού ασφαλισμένου και όχι η εξόφληση των εισφορών έτους 2021.
Ως καταβληθέν ποσό (εντός του 2021 ή εντός του 2022), έναντι των εισφορών που αντιστοιχούν στην ετήσια εισφορά για παροχές σε είδος και σε χρήμα για το έτος 2021, λαμβάνονται υπόψη:
- Οι εξοφλημένες μηνιαίες εισφορές (σύνολο μηνιαίας εισφοράς) έτους 2021 και έτους
2022 με οποιαδήποτε ημερομηνία εξόφλησης και
- Οποιοδήποτε πιστωτικό υπόλοιπο (με συμμετοχή στην εξόφληση)

Ασφαλισμένοι που προσέρχονται στις Τοπικές Διευθύνσεις του e-ΕΦΚΑ προκειμένου να ενημερωθούν για το ποσό που πρέπει να καταβάλουν ώστε να πληρούν τις προϋποθέσεις παράτασης της ασφαλιστικής ικανότητας από 1/6/2022, θα ενημερώνονται από αυτές για την προκύπτουσα διαφορά (απαιτητό ποσό - καταβληθείσες εισφορές) και για την καταβολή της με τον κωδικό πληρωμής τρεχουσών εισφορών (RF από 1/1/2020).

Για παράδειγμα ασφαλισμένος ελεύθερος επαγγελματίας ή αυτοαπασχολούμενος για όλο το έτος 2021 στην 1η ασφαλιστική κατηγορία:
- έχει εξοφλήσει τις εισφορές Ιανουαρίου 2021 (ποσό μηνιαίας εισφοράς 220 ευρώ)

- έχει εξοφλήσει τις εισφορές Φεβρουαρίου 2022 (ποσό μηνιαίας εισφοράς 220 ευρώ)

- έχει πιστωτικό υπόλοιπο ύψους 150 ευρώ

Συνεπώς, το σύνολο των καταβληθεισών εισφορών είναι 590 ευρώ.

Λαμβάνοντας υπόψη ότι το απαιτητό ποσό εισφορών κλάδου υγείας έτους 2021 για τον ασφαλισμένο είναι 660 ευρώ, για την χορήγηση παράτασης της ασφαλιστικής ικανότητας από 1ης Ιουνίου 2022 – 28 Φεβρουαρίου 2023, πρέπει να καταβάλει 70 ευρώ (την διαφορά 660 ευρώ - 590 ευρώ) με τον ισχύοντα κωδικό πληρωμής εισφορών (RF) από 1ης Ιανουαρίου 2020.

Στην περίπτωση που δεν έχει εξοφληθεί καμία εισφορά 2021 ή 2022 το ποσό που πρέπει να καταβληθεί με τον ισχύοντα κωδικό πληρωμής εισφορών (RF) από 1ης Ιανουαρίου 2020 είναι 660 ευρώ.
Με την επιβεβαίωση της καταβολής του παραπάνω ποσού, οι αρμόδιες υπηρεσίες μπορούν άμεσα, πριν την διενέργεια της αυτοματοποιημένης μηνιαίας διαδικασίας, να χορηγούν παράταση της ασφαλιστικής ικανότητας.

Το αρμόδιο Τμήμα Εσόδων που ανήκει ο ασφαλισμένος του τ. ΟΑΕΕ βάσει της επαγγελματικής του έδρας και ο ασφαλισμένος του τ. ΕΤΑΑ και τ. ΟΓΑ βάσει του τόπου κατοικίας του θα χορηγεί υπηρεσιακό σημείωμα προς το Τμήμα Μητρώου ότι πληρούνται οι προϋποθέσεις χορήγησης ασφαλιστικής ικανότητας.

Ειδικότερα στις περιπτώσεις που διαπιστώνεται παράλληλη μισθωτή απασχόληση ή υπαγωγή στις διατάξεις για τα "μπλοκάκια” εντός του 2021, ως καταβληθέν ποσό λαμβάνεται:

- το ποσό εισφοράς μη μισθωτού που καλύπτεται από την εισφορά μισθωτής απασχόλησης ή υπαγωγής στις διατάξεις για τα "μπλοκάκια”

- οι καταβολές δόσεων εκκαθάρισης εισφορών 2021 (μετά την διενέργειά της) και

- τυχόν πιστωτικά υπόλοιπα.
Επισημαίνεται ότι στους ανωτέρω μισθωτούς ασφαλισμένους που πληρούν τις προϋποθέσεις (2 μήνες ασφάλισης

- 50 ημερομίσθια) έχει ήδη χορηγηθεί ασφαλιστική ικανότητα.
Σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία για τη χορήγηση ασφαλιστικής ικανότητας σε περίπτωση ρύθμισης οφειλών η ασφαλιστική ικανότητα θα χορηγείται ανά μήνα.

Συνολικά 44 άτομα, ανάμεσά τους και αρκετά παιδιά, χρειάστηκε να απεγκλωβίσουν οι δυνάμεις της Πυροσβεστικής και της αστυνομίας από το κτήριο στο κέντρο της Θεσσαλονίκης που γέμισε πυκνούς καπνούς ύστερα από πυρκαγιά.

Όπως ανέφερε ο Συντονιστής Επιχειρήσεων Πυροσβεστικού Σώματος Κεντρικής Μακεδονίας, Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης, υποστράτηγος Μάριος Αποστολίδης, "η πυροσβεστική ενημερώθηκε στις 14.50 για πυρκαγιά σε κτήριο γραφείων. Επειδή ήταν στο κέντρο της Θεσσαλονίκης και υπήρχαν πληροφορίες ότι υπάρχουν εγκλωβισμένα άτομα κινητοποιήσαμε αμέσως μεγάλη δύναμη, 12 οχήματα, 40 πυροσβέστες και δύο ειδικά οχήματα για να μπορέσουμε να απεγκλωβισουμε από τα μπαλκόνια, αν χρειαζόταν τα εγκλωβισμένα άτομα".
 

Ο κ. Αποστολίδης τόνισε ότι η πυροσβεστική περιέβαλε το κτήριο από τρεις διαφορετικές μεριές όπου εκδηλώθηκε η πυρκαγιά, η οποία τελικά ήτανε σε διπλανό εγκαταλελειμμένο κτήριο με σκουπίδια και διάφορα άλλα πράγματα. "Από εκεί ξεκίνησε η πυρκαγιά και υπήρχε μεγάλο πυροθερμικο φορτίο για αυτό υπήρχε και ο έντονος μαύρος καπνός που φαινόταν από μακρυά. Η φωτιά δεν πέρασε στο διπλανό κτήριο, περιορίστηκε στον χώρο που εκδηλώθηκε. Πέρασαν οι καπνοί οι οποίοι αυτοί δημιούργησαν το πρόβλημα στον κόσμο, ο οποίος αμέσως βγήκε στα μπαλκόνια και στην ταράτσα, ώστε να μην κινδυνεψουν από τους έντονους πυκνούς καπνούς", σημείωσε.

Σύμφωνα με τον ίδιο, απεγκλωβιστηκαν 44 άτομα ανάμεσά τους και παιδιά που ήταν σε φροντιστήριο. "Εμείς του είδαμε όλους καλά στην υγεία τους και αυτήν την ώρα ψάχνουμε και τους υπόλοιπους χώρους του κτηρίου μήπως υπάρχει κάποιο ακόμα άτομο", υπογράμμισε.

Σύμφωνα με πληροφορίες, μέχρι στιγμής έχουν μεταφερθεί τουλάχιστον επτά άτομα με ασθενοφόρα του ΕΚΑΒ στο νοσοκομείο, καθώς αντιμετώπιζαν αναπνευστικά πρόβλημα. Ανάμεσά τους δύο άτομα διασωληνωμένα με αναπνευστικά προβλήματα.

Η φωτιά έχει τεθεί υπό πλήρη έλεγχο.

Το χρονικό της φωτιάς 

Μεγάλη φωτιά ξέσπασε το μεσημέρι της Παρασκευής στο κέντρο της Θεσσαλονίκης, στο κτίριο που στεγάζει το ΕΒΕΘ(Βιοτεχνικό Επιμελητήριο), στη συμβολή των οδών Εγνατίας με Αριστοτέλους. 

Στην περιοχή έσπευσαν άμεσα πέντε οχήματα της Πυροσβεστικής με 15 πυροσβέστες. Το κτίριο εκκενώθηκε από την Πυροσβεστική σε 
 σε συνεργασία με την αστυνομία, ενώ η περιοχή αποκλείστηκε για τη διεύλευση οχημάτων για πάνω από μια ώρα. 

Μέχρι στιγμής, είναι άγνωστο από το πού ξεκίνησε η πυρκαγιά.

Ο  αντιδήμαρχος καθαριότητας του δήμου γνωστοποίησε ότι όλα τα άτομα που βρίσκονταν στο κτήριο απεγκλωβίστηκαν και η φωτιά έχει σβήσει. Τρία άτομα που έσπευσαν στην ταράτσα του κτιρίου, απομακρύνθηκαν με μικρά αναπνευστικά προβλήματα.

Ισχυρές δυνάμεις της Πυροσβεστικής με υδροφόρα και γερανοφόρα οχήματα βρέθηκαν  στην περιοχή, επιχειρώντας να σβήσει άμεσα η φωτιά χωρίς να τραυματιστεί κανένας πολίτης. Στην περιοχή έσπευσαν και δυνάμεις της ΕΛΑΣ.

Οι πυκνοί μαύροι καπνοί είναι ορατοί από πολλά σημεία του κέντρου της Θεσσαλονίκης. 
 

Τι λένε για τη φωτιά αυτόπτες μάρτυρες
 

Δείτε φωτογραφικό υλικό που εξασφάλισε το protothema

 

Φωτογραφίες από την απομάκρυνση των εγκλωβισμένων - Στιγμές συγκίνησης

Πηγή: protothema.gr

Θα απαλλάσσονται από τα δίδακτρα μόνο εάν είναι άριστοι. Υποτροφία θα δίνεται μόνο εάν προσφέρουν δωρεάν εργασία στο Πανεπιστήμιο ως ανταλλαγή

Το πιο σκληρό της πρόσωπο δείχνει η κυβέρνηση Μητσοτάκη στους φτωχούς φοιτητές με το νόμο πλαίσιο για τις αλλαγές στα ΑΕΙ που παρουσίασε η Νίκη Κεραμέως, αφού αποθεώνει το χρήμα και τιμωρεί εκείνους τους φοιτητές που προέρχονται από ευάλωτες κοινωνικές ομάδες.

Ανάμεσα στα 340 άρθρα του ογκωδέστατου νομοσχεδίου που μετατρέπει τα Πανεπιστήμια σε επιχειρήσεις, υπάρχει και μια πρόβλεψη που δείχνει ότι η κυβέρνηση Μητσοτάκη έχει βάλει στο στόχο τις ευάλωτες κοινωνικές ομάδες ακόμα και στο θέμα της δυνατότητάς τους να σπουδάσουν και να κάνουν μεταπτυχιακό.

Μια με αδιανόητη ρύθμιση, ο νόμος πλαίσιο προβλέπει τη θέσπιση του «υποχρεωτικού κριτηρίου της αριστείας για τα τέλη απαλλαγής φοίτησης ευάλωτων ομάδων, καθώς και τη δυνατότητα χορήγησης ανταποδοτικών υποτροφιών με υποχρέωση προσφοράς έργου προς το Μεταπτυχιακό Πρόγραμμα Σπουδών ή το Πανεπιστήμιο».

Για να το κάνουμε λιανά, όποιος φτωχός φοιτητής θέλει να κάνει μεταπτυχιακό το οποίο έχει δίδακτρα, θα μπορεί να απαλλάσσεται από την καταβολή τους μόνο εάν είναι άριστος. Εάν είναι πολύ καλός, καλός ή μέτριος θα πρέπει να πληρώνει.

Δυστοπική είναι και η πρόβλεψη για χορήγηση ανταποδοτικής υποτροφίας «με υποχρέωση προσφοράς έργου προς το Μεταπτυχιακό Πρόγραμμα Σπουδών ή το Πανεπιστήμιο». Δηλαδή, για να πάρει ένας μεταπτυχιακός υποτροφία θα πρέπει να προσφέρει δωρεάν εργασία.

Να σημειωθεί ότι μέχρι σήμερα απαλλάσσονταν από τα δίδακτρα οι φοιτητές Προγραμμάτων Μεταπτυχιακών σπουδών, των οποίων:

-το ατομικό εισόδημα δεν ξεπερνά τις 8.777 ευρώ

-το οικογενειακό εισόδημα δεν ξεπερνά τις 6.143,90 ευρώ

Μάλιστα, η τελευταία ΚΥΑ είχε υπογραφεί από τον υφυπουργό Παιδείας Α. Συρίγο στις 5 Ιουλίου 2021 και αφορούσε την απαλλαγή από τα δίδακτρα για το ακαδημαϊκό έτος 2021-2022.

Πηγή: avgi.gr

Οι επιστήμονες κατάφεραν να αποκωδικοποιήσουν (αλληλουχίσουν) το πρώτο πλήρες γονιδίωμα ανθρώπου, ο οποίος είχε πεθάνει στην Πομπηία της Ιταλίας μετά την έκρηξη του ηφαιστείου του Βεζούβιου το 79 μ.Χ. Προηγουμένως είχαν «διαβαστεί» μόνο μικρά τμήματα μιτοχονδριακού DNA από ανθρώπους και ζώα της κατεστραμμένης Πομπηίας.

Οι ερευνητές από την Ιταλία, τη Δανία, τις ΗΠΑ και τη Βραζιλία, με επικεφαλής τους Γκαμπριέλε Σκοράνο και Σερένα Βίβα των πανεπιστημίων της Κοπεγχάγης και του Σαλέντο (Λέτσε), αντίστοιχα, που έκαναν τη σχετική δημοσίευση στο περιοδικό «Scientific Reports», ανέλυσαν τους σκελετούς δύο ατόμων (ενός άνδρα 35-40 ετών και μίας γυναίκας άνω των 50 ετών) που είχαν ανακαλυφθεί στον Οίκο του Τεχνίτη στην Πομπηία και από τους οποίους ελήφθησαν δείγματα DNA. Τελικά κατέστη δυνατό να γίνει ανάγνωση του πλήρους γονιδιώματος μόνο του άνδρα.

Γενετικές ομοιότητες με τους σύγχρονους κατοίκους της κεντρικής Ιταλίας

Η σύγκριση με DNA από 1.030 άλλους αρχαίους σκελετούς και 471 σύγχρονους Δυτικοευρωπαίους δείχνει ότι το DNA του άτυχου άνδρα της Πομπηίας είχε μεγαλύτερες ομοιότητες με εκείνο των σύγχρονων κατοίκων της κεντρικής Ιταλίας και όσων ζούσαν στην Ιταλία κατά τη ρωμαϊκή αυτοκρατορική περίοδο. Επίσης, το γενετικό υλικό του έχει γονίδια που συνήθως βρίσκονται στη Σαρδηνία. Ακόμη, βρέθηκαν ενδείξεις ότι ο άνδρας είχε προσβληθεί από ένα βακτήριο που προκαλεί φυματίωση.

Οι επιστήμονες ευελπιστούν ότι στο μέλλον θα κατορθώσουν να «διαβάσουν» το πλήρες γονιδίωμα και άλλων σκελετών της Πομπηίας, ρίχνοντας έτσι περισσότερο φως στη γενετική ιστορία και στις ζωές του πληθυσμού της.

Ισχυρή παραμένει η ελληνική παρουσία αλλά και με διακρίσεις στο φετινό Φεστιβάλ των Καννών. 

Το κοινό της Κρουαζέτ ως τώρα παρακολούθησε το γυρισμένο στην Αθήνα «Crimes of the Future» του Ντέιβιντ Κρόνενμπεργκ, ενώ χθες, 25 Μαΐου, ο Πάνος Χ. Κούτρας κατέφθασε στις Κάννες μαζί με το καστ της νέας του ταινίας «Dodo» που έκανε παγκόσμια πρεμιέρα στο φεστιβάλ. 

Άλλη μια ελληνική ταινία παίρνει τώρα σειρά κι αυτή δεν είναι άλλη από το μικρού μήκους «Στον Θρόνο του Ξέρξη» της Εύης Καλογηροπούλου με τον Γιώργο Μαζωνάκη. 

Μετά την πρεμιέρα της στην Εβδομάδα Κριτικής, το παράλληλο διαγωνιστικό τμήμα του 75ου Φεστιβάλ των Καννών, η φουτουριστική sci-fi ταινία, σε ανάθεση και παραγωγή του Onassis Culture, κέρδισε το Canal + Award for Short Film. 

To βραβείο που απένειμε το Canal+, που συνοδεύεται και από χρηματικό έπαθλο, δόθηκε στην ταινία «Στον Θρόνο του Ξέρξη» για τον τρόπο προσέγγισης μιας αρχαίας ελληνικής ιστορίας με παραβολές που ξεπηδούν με ευρηματικό τρόπο σε ένα αλλόκοσμο τοπίο.

Ο Άλεν Κρούγκερ και παρουσιαστής της εκπομπής Cercle στο Canal+ παρομοίασε την Εύη Καλογηροπούλου και το έργο της με τη σπουδαία Γαλλίδα σκηνοθέτιδα Κλερ Ντενί και την ταινία «Beau Travail», παροτρύνοντας επίσης το κοινό να δει την ταινία. 

Συγκινημένη παρέλαβε με την σειρά της το βραβείο η Εύη Καλογηροπούλου, ευχαριστώντας θερμά το Ιδρυμα Ωνάση για την ανάθεση και την υποστήριξη, αλλά και τους συνεργάτες της, την Αφροδίτη Παναγιωτάκου, διευθύντρια Πολιτισμού του Ιδρύματος Ωνάση, που είχε την καλλιτεχνική επιμέλεια της ταινίας, και τον Γιώργο Μαζωνάκη που πρωταγωνιστεί. 

Η ταινία θα προβληθεί στο σημαντικό γαλλικό τηλεοπτικό δίκτυο Canal+, που αναδεικνύει τη δουλειά σπουδαίων κινηματογραφιστών από όλο τον κόσμο. 

Το «Στο Θρόνο του Ξέρξη» εκτυλίσσεται με φόντο τα ναυπηγεία του Περάματος και παρουσιάστηκε για πρώτη φορά σε μια πρώιμη εκδοχή της στο «You and AI: Through the Algorithmic Lens» που πραγματοποίησε η Στέγη στο Πεδίον του ‘Αρεως το καλοκαίρι του 2021. 

Η Εύη Καλογηροπούλου δεν είναι «νέα» στις Κάννες. Το 2020 η μικρού μήκους ταινίας της «Motorway 65» είχε συμμετάσχει στο επίσημο πρόγραμμα του φεστιβάλ διεκδικώντας Χρυσό Φοίνικα. Πέρυσι, το δικό της «Cora», υπό ανάπτυξη μεγάλου μήκους κινηματογραφικό σχέδιο, ενταγμένο σε χρηματοδοτικό πρόγραμμα του ΕΚΚ, βραβεύτηκε στο L’ Atelier της Cinefondation των Καννών.

Με πληροφορίες από το ΑΠΕ-ΜΠΕ. 

Σε ηλικία 67 ετών έφυγε από τη ζωή ο Αμερικανός ηθοποιός και παραγωγός Ρέι Λιότα. Ο Λιότα που έγινε ευρέως γνωστός από την συμμετοχή του στην ταινία The Good Felas, πέθανε στον ύπνο του, την Πέμπτη 26 Μαΐου στη Δομινικανή Δημοκρατία, όπου βρισκόταν για τα γυρίσματα της ταινίας Dangerous Waters.

Ο Ρέι Λιότα ήταν πολλές φορές υποψήφιος για τη Χρυσή Σφαίρα, ενώ τα τελευταία χρόνια διένυε την πιο παραγωγική περίοδο της καριέρας του.

Ήταν αρραβωνιασμένος με την Τζέσι Νίτολο, ενώ είχε αποκτήσει μια κόρη από τον γάμο του με την Μισέλ Γκρέις.

Στις πρόσφατες εμφανίσεις του περιλαμβάνονταν τα The Many Saints of Newark, Marriage Story και No Sudden Move. Ολοκλήρωσε τη σκηνοθεσία της Ελίζαμπεθ Μπανκς στην ταινία Cocaine Bear και επρόκειτο να πρωταγωνιστήσει στην ταινία The Substance της Working Title απέναντι με την Ντέμι Μουρ και τη Μάργκαρετ Κούαλι. Πρωταγωνίστησε επίσης μαζί με τον Taron Egerton στη σειρά Black Bird της Apple TV+.

Νέος φόρος στις πλαστικές συσκευασίες από 1η Ιουνίου

Διευκρινίσεις με αφορμή την επιβολή του τέλους ανακύκλωσης, ύψους 8 λεπτών  από 1ης Ιουνίου 2022 στα πλαστικά μπουκάλια δίνει ο Σύνδεσμος Εταιριών Εμφιαλώσεως Ελληνικού Φυσικού Μεταλλικού Νερού (ΣΕΦΥΜΕΝ).

Σύμφωνα με το άρθρο 80 του νόμου 4819/2021 θεσπίζεται, από την 1η Ιουνίου 2022, η επιβολή τέλους ανακύκλωσης, 8 λεπτών ανά τεμάχιο προϊόντος, για τα προϊόντα που η συσκευασία τους περιέχει πολυβινυλοχλωρίδιο (PVC), ενώ η καταβολή του τέλους επιβαρύνει στους καταναλωτές.

Σε συνέχεια της νέας νομοθετικής διάταξης, ο ΣΕΦΥΜΕΝ ενημερώνει τους καταναλωτές, ότι κανένα προϊόν του κλάδου του εμφιαλωμένου νερού στην Ελλάδα και ειδικότερα των εταιριών μελών του, δεν περιέχει πολυβινυλοχλωρίδιο (PVC), σε κανένα υλικό συσκευασίας, φιάλη, ετικέτα, πώμα. Συνεπώς, δεν επιβαρύνεται με το τέλος ανακύκλωσης.

Επίσης, ο ΣΕΦΥΜΕΝ επισημαίνει ότι το σύνολο των υλικών συσκευασίας που χρησιμοποιούν οι εταιρίες μέλη του, στο εμφιαλωμένο νερό, είναι πλήρως ανακυκλώσιμα.

Σοκάρει η διάγνωση των γιατρών στο Ιπποκράτειο Θεσσαλονίκης για τον τραυματισμένο φοιτητή που κείτονταν αιμόφυρτος νωρίτερα έξω από τη σχολή Θετικών Επιστημών του ΑΠΘ μετά από επίθεση των ΜΑΤ.

Όπως μεταδίδει η Συλλογικότητα Μένουμε Ενεργοί, ο φοιτητής διαγνώστηκε με απώλεια ακοής από το ένα αυτί, του έγιναν ράμματα στο κεφάλι κι έχει σπασμένα δόντια!

Σύμφωνα με το avgi.gr δεν είναι ακόμη γνωστό εάν η απώλεια είναι πρόσκαιρη ή μόνιμη.

Όπως φαίνεται να αποδεικνύεται κι από σχετικό βίντεο που είδε το φως της δημοσιότητας, ο φοιτητής τραυματίστηκε από ευθεία βολή χειροβομβίδας κρότου λάμψης όταν τα ΜΑΤ επιτέθηκαν στους φοιτητές που διαδήλωναν κατά της συνεχούς αστυνομικής παρουσίας μπροστά από τη Σχολή Θετικών Επιστημών.

Πρωτοφανείς είναι οι εικόνες και με τις δυνάμεις των ΜΑΤ να μπαινοβγαίνουν μέσα στο ΑΠΘ και να φτάνουν μέχρι και τα αμφιθέατρα. Το βίντεο που ανήρτησε ο δημοσιογράφος Χρήστος Αβραμίδης είναι ενδεικτικό της αστυνομοκρατίας που έχει επιβάλει η κυβέρνηση Μητσοτάκη, καθώς φοιτητές μπαίνουν στη σχολή για μάθημα και τους συνοδεύει ένας ΜΑΤατζής μέχρι το αμφιθέατρο!

Λίγο αργότερα οι αρχές του Πανεπιστημίου ανακοίνωσαν ότι με απόφαση της Κοσμητόρισσας αναστέλλονται τα μαθήματα στη Σχολή Θετικών Επιστημών, για σήμερα.   

Οι πολύμηνοι αγώνες των λιμενεργατών στις δυο προβλήτες της Cosco στο λιμάνι του Πειραιά απέδωσαν καρπούς και την Πέμπτη 26 Μαΐου έπεσαν επιτέλους οι υπογραφές για τη νέα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας μεταξύ της εργοδοσίας (Dport) και των εκπροσώπων των εργαζομένων στο Σταθμό Εμπορευματοκιβωτίων. Η νέα ΣΣΕ θα είναι τριετούς διάρκειας με έναρξη την 1η Ιουνίου του 2022.

Υπενθυμίζεται  ότι από τον περασμένο Νοέμβριο οι λιμενεργάτες και το σωματείο τους ΕΝΕΔΕΠ ξεκίνησαν έναν αγώνα –πραγματοποιώντας κυλιόμενες απεργιακές κινητοποιήσεις– με βασικό αίτημα την υπογραφή ικανοποιητικής ΣΣΕ που να συμπεριλαμβάνει αυξήσεις για όλους τους εργαζόμενους, την εφαρμογή των προσαυξήσεων για νυχτερινή εργασία, αργίες και Σαββατοκύριακα, την ένταξη όλων των εργαζομένων στα βαρέα και ανθυγιεινά ένσημα, τη μετατροπή των συμβάσεων όλων των εργαζομένων σε πλήρους απασχόλησης και τη λήψη μέτρων για την προστασία της υγείας και της ασφάλειάς τους.

Όλο αυτό το διάστημα ο αγώνας τους αγκαλιάστηκε από ένα τεράστιο κύμα αλληλεγγύης και συμπαράστασης από εργατικά κέντρα, συνδικάτα, σωματεία, συλλογικότητες, πολιτικούς, καλλιτέχνες και εργαζόμενους. Στις αρχές Μαΐου η εργοδοσία κατέθεσε την τελική της πρόταση για τριετή ΣΣΕ από 1/6/2022, η οποία ήταν πολύ βελτιωμένη συγκριτικά με τις προηγούμενες και έτσι σήμερα οι λιμενεργάτες έχουν κάθε λόγο να νιώθουν ικανοποίηση, καθώς είδαν τους αγώνες τους να δικαιώνονται.

Η ανακοίνωση της ΕΝΕΔΕΠ

Η υπογραφή της ΣΣΕ είναι αποτέλεσμα των δικών μας αγώνων, των δικών μας μαζικών γενικών συνελεύσεων. Οι αγώνες μας είναι δίκαιοι - φέρνουν αποτέλεσμα

Σπάσαμε την αδιαλλαξία! Κάθε εμπόδιο γκρεμίστηκε από τους δικούς μας μαζικούς ανυποχώρητους αγώνες! Συνεχίζουμε  συσπειρωμένοι στο δικό μας κάστρο, το Σωματείο ΕΝΕΔΕΠ

Συνάδελφοι, 

Μετά από πολύμηνο αποφασιστικό και ανυποχώρητο αγώνα, με την δύναμη της οργάνωσης και της συσπείρωσης των συναδέλφων αλλά και της τεράστιας αλληλεγγύης, εμείς οι εργαζόμενοι με μπροστάρη το Σωματείο μας-ΕΝΕΔΕΠ αναγκάσαμε την εργοδοσία να υπογράψει Συλλογική Σύμβαση Εργασίας με κατακτήσεις για όλους τους συναδέλφους στις προβλήτες ΙΙ και ΙΙΙ της COSCO.

Η σημερινή μέρα δεν είναι το τέλος μιας μακρόχρονης αγωνιστικής περιόδου- αλλά μόνο η αρχή και η βάση για να πάψει το λιμάνι να αποτελεί ειδική οικονομική ζώνη εκμετάλλευσης μέσα στον Πειραιά, για νέες κατακτήσεις!

Συνάδελφοι, ακόμα και την τελευταία κυριολεκτικά στιγμή η Εργοδοσία ''εκβίασε'' την προάσπιση του εργοδοτικού συνδικάτου της-βάζοντας σε τεράστιο κίνδυνο την υπογραφή της ΣΣΕ! 

Η Διοίκηση του Σωματείου μας, με προτεραιότητα το δίκιο και το συμφέρον του συνόλου των συναδέλφων μας στο λιμάνι, κατάφερε να ακυρώσει και την απαράδεκτη μεθόδευση που έστησε η εργοδοσία για χάρη των δικών της παιδιών- αλλά το σημαντικότερο: να παλέψει μέχρι την τελευταία στιγμή και να καταφέρει να επιβάλλει στους όρους της ΣΣΕ που υπογράφηκε, εκείνους τους όρους που διασφαλίζουν τα δικαιώματα των εργαζομένων. Εκείνους τους όρους, δηλαδή, που σκόπιμα ΔΕΝ θα είχαν συμπεριληφθεί στην ΣΣΕ που Εργοδοσία και εργοδοτικό Συνδικάτο θα είχαν ήδη βιαστικά υπογράψει!

Τις τελευταίες κυριολεκτικά ώρες, δώσαμε ανυποχώρητο αγώνα κόντρα στην εκβιαστική τακτική της εργοδοσίας και τελικά καταφέραμε:

• να επιβάλλουμε να αποτυπωθεί στη ΣΣΕ ως κριτήριο για την μετατροπή των συμβάσεων σε πλήρους απασχόλησης ''πρωτίστως'' το κριτήριο της αρχαιότητας
• να επιβάλλουμε να αποτυπωθούν στη ΣΣΕ συγκεκριμένα, δίκαια και αντικειμενικά κριτήρια στην διαδικασία αναβάθμισης των ειδικοτήτων
• να επιβάλλουμε να αποτυπωθεί στη ΣΣΕ ότι όσοι συνάδελφοι δεν επιθυμούν να υπογράψουν τις νέες ατομικές συμβάσεις, δεν θα παραμείνουν στο παλαιό καθεστώς αμοιβών (όπως ζητούσε η εργοδοσία)- αλλά θα δικαιούνται και αυτοί τις νέες αυξημένες αμοιβές ανά ειδικότητα
• να επιβάλλουμε να αποτυπωθεί στη ΣΣΕ ότι οι αποφάσεις-γνωμοδοτήσεις της Επιτροπής Υγιεινής και Ασφάλειας θα λαμβάνονται υπόψη στην πράξη από την  εργοδοσία
• να μην περάσει ο εργοδοτικός εκβιασμός, ότι είτε αποδεχόμαστε την...αντιπροσωπευτικότητα του εργοδοτικού Συνδικάτου- είτε δεν υπογράφουμε την ΣΣΕ

Συνάδελφοι, 
παλέψαμε μαζικά και ανυποχώρητα κόντρα σε πανίσχυρα επιχειρηματικά και πολιτικά συμφέροντα, κόντρα σε νόμους και διατάγματα, κόντρα σε αποφάσεις δικαστηρίων,  μέχρι και σε πανστρατιά από δυνάμεις καταστολής, αλλά και κόντρα σε ανήθικους τραμπούκικους μηχανισμούς και πρακτικές μέσα στον χώρο δουλειάς μας υπό τις ευλογίες της εργοδοσίας. Κόντρα στον υπονομευτικό και προδοτικό ρόλο του σωματείου της “COSCO”-DPORT-PCT που έχει τσακωθεί με τη Ντροπή.

Είναι αυτοί που νταραβερίζονται με την εργοδοσία, αυτοί που δεν ντράπηκαν να κάτσουν δίπλα-δίπλα με την εργοδοσία στα άδεια πούλμαν της απεργοσπασίας και απέναντι στους εκατοντάδες συναδέλφους τους, που έδιναν συσπειρωμένοι τον δίκαιο αγώνα για όλους.
Είναι αυτοί οι βολεμένοι που κλαψουρίζουν υποκριτικά για 4-5 δήθεν "χαμένα" μεροκάματα- ενώ εξυπηρετούν τα συμφέροντα της εργοδοσίας για να χάνουμε όλοι μας 4-5 μεροκάματα κάθε μήνα επί χρόνια!

Αυτοί που πιπιλάνε την εργοδοτική καραμέλα των "παράνομων" απεργιών και καλούσαν τη κυβέρνηση να μας χτυπήσει! Να μας χτυπήσει για τις απεργίες για τα ΒΑΕ, για την σύσταση Επιτροπής Υγιεινής και Ασφάλειας με συμμετοχή των εργαζομένων, για την κατάργηση των κόντρα βαρδιών, για την 5άρα πόστα, για τις αυξήσεις- προσαυξήσεις στις αμοιβές μας και για την μετατροπή των συμβάσεων εκ περιτροπής εργασίας σε πλήρους απασχόλησης κλπ. ΌΣΑ ΔΗΛΑΔΗ ΚΑΤΑΦΕΡΑΜΕ ΚΑΙ ΚΑΝΑΜΕ-ΚΑΝΟΥΜΕ ΠΡΑΞΗ με τους δίκαιους, συνεπείς και ανυποχώρητους αγώνες μας!

Αυτοί που ήταν αντίθετοι -αφού έτσι απαιτούσε η εργοδοσία- με την 5άρα πόστα, η οποία όμως έδωσε εργασία σε τουλάχιστον 150 νέους συναδέλφους μας- αλλά δεν ντράπηκαν να τους εγγράψουν υποχρεωτικά ως μέλη στο εργοδοτικό Συνδικάτο ως προϋπόθεση για να προσληφθούν.

Αυτοί που κάνουν εκλογές υπό την διοργάνωση και εποπτεία των διευθυντικών στελεχών της Εταιρείας, γνωστών πολιτικών γραφείων του Πειραιά και την κινητοποίηση του προσωπικού της Εταιρείας. Αυτοί που εξυπηρετούν τα συμφέροντα της οικογενειοκρατίας, της αναξιοκρατίας και όμηρους τους εργαζόμενους στο μεγαλύτερο λιμάνι της χώρας ως εκλογική πελατεία στο γραφείο της Κουντουριώτου.

Οι απόντες/πουθενάδες σε διεκδικήσεις και αγώνες- αλλά παρόντες σε κάθε ρόλο υπηρέτη της εργοδοσίας.

Οι μουγκοί στα εργατικά ατυχήματα των συναδέλφων μας- αλλά πρόθυμα παπαγαλάκια στην αναπαραγωγή των εξοργιστικών ανακοινώσεων της εργοδοσίας για τους συναδέλφους μας θύματα των εργατικών ατυχημάτων.

Οι μάσκες τους έπεσαν οριστικά, ενώ πλέον με τους αγώνες και τις κατακτήσεις μας- αποδείξαμε στην πράξη ότι αυτοί και τα αφεντικά τους είναι ανίσχυροι μπροστά στην πλειοψηφία των εργαζομένων.

Συνάδελφοι, η μαζικοποίηση, η συσπείρωση και οι νικηφόροι αγώνες μας με την ΕΝΕΔΕΠ απέδειξαν ότι ο φόβος που καλλιεργούσαν- έσπασε, ότι η κλάψα για την εργοδοσία που δήθεν δεν μπορεί να μας αμοίβει καλύτερα- ήταν Κινέζικα και εργολαβικά ανέκδοτα, ότι τα αναχώματα που έβαζαν- δεν άντεξαν, ότι τα νταραβέρια τους σε κλειστά διευθυντικά και πολιτικά γραφεία σε βάρος του μόχθου μας, των αμοιβών μας και των δικαιωμάτων μας - τελείωσαν οριστικά! 

Σε όλο το λιμάνι, σε όλη την Πειραϊκή κοινωνία, σε κάθε χώρο εργασίας παντού στην Ελλάδα, σε πολλά μέρη του κόσμου,  η ΕΝΕΔΕΠ αγκαλιάστηκε για τους δίκαιους, συνεπείς και ανυποχώρητους αγώνες των εργαζομένων! Δώσαμε και πήραμε δύναμη από αυτό το τεράστιο κύμα αναγνώρισης και αλληλεγγύης, βάλαμε κι εμείς ένα λιθαράκι στην αλήθεια ότι μόνο με ενότητα και αγώνες έρχονται οι κατακτήσεις- ότι τίποτα δεν μας χαρίζεται!

Ενότητα και συσπείρωση γύρω από το Σωματείο μας-ΕΝΕΔΕΠ 

Για να δώσουμε ακόμα περισσότερη δύναμη στην πάλη μας για ένα καλύτερο αύριο για μας και τις οικογένειές μας, για να χτίζουμε πάνω στην βάση που κατακτήσαμε!

Η ανακοίνωση της DPort Services

«Υπεγράφη η νέα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας στο Σταθμό Εμπορευματοκιβωτίων του Λιμένα Πειραιά στους Προβλήτες ΙΙ & ΙΙΙ με πάνω από 20% αυξήσεις αποδοχών»

Υπεγράφη η νέα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (ΣΣΕ) μεταξύ των εταιρειών και των εκπροσώπων των εργαζομένων στο Σταθμό Εμπορευματοκιβωτίων του Λιμένος Πειραιά στους Προβλήτες ΙΙ και ΙΙΙ, όπως ανακοίνωσε η DPort Services. Στη νέα Σύμβαση, που θα είναι 3τους διάρκειας με έναρξη την 1.6.2022 και αναδρομική ισχύ των αυξήσεων από 1/1/2022, προβλέπονται αυξήσεις αποδοχών οι οποίες με τις έμμεσες οικονομικές παροχές ξεπερνούν το 20% ή περίπου 2.500 ευρώ σε ετήσια βάση. 
Συγκεκριμένα, στη νέα συμφωνία περιλαμβάνονται αυξήσεις μισθών από 10% έως και 11.64% στους εργαζόμενους με μηνιαίες αποδοχές μέχρι €2,000, και €150 μικτά με μηνιαίες τους αποδοχές άνω των €2,000 καθώς και διπλασιασμός για όλους τους εργαζόμενους, από €5 σε €10, του πρόσθετου ποσού ανά παραγωγικό ημερομίσθιο από τον Ιανουάριο έως τον Νοέμβριο. Επίσης, 250 συμβάσεις εκ περιτροπής απασχόλησης θα μετατραπούν σε πλήρους απασχόλησης από 1/6/2022 και τουλάχιστον 100 συμβάσεις εκ περιτροπής απασχόλησης θα μετατρέπονται σε πλήρους απασχόλησης κάθε χρόνο, εφόσον ο όγκος εργασιών του λιμένα δεν έχει μειωθεί. Παράλληλα ορίζονται εσωτερικές αναβαθμίσεις σε ειδικότητες και μισθούς σε 125 εργαζόμενους και ιδιωτικό Ασφαλιστήριο Υγείας με 100% κάλυψη του κόστους από τις εταιρίες.
«Θεωρούμε ότι η υπογραφή της νέας ΣΣΕ σηματοδοτεί μια νέα, καλύτερη, εποχή για τον Εμπορικό Λιμένα Πειραιά, σε ένα κλίμα εργασιακής ειρήνης που όλοι μαζί καλούμαστε στο εξής να διαφυλάξουμε και να διατηρήσουμε. Η προσπάθεια που καταβλήθηκε ήταν πολύ μεγάλη και το τελικό αποτέλεσμα αφήνει ένα ιδιαίτερο αίσθημα ικανοποίησης, γιατί κάνουμε πράξη ένα καλύτερο επίπεδο εργασιακών σχέσεων που θα συμβάλλει στην ανάπτυξη των εργασιών του Λιμένα Πειραιά και στην ενίσχυση του ρόλου που επιτελεί για την Εθνική Οικονομία.», δήλωσε ο Γιώργος Πέτσης, Διευθύνων Σύμβουλος της DPort Services.

Αναλυτικά οι θεσμοθετημένες με τη σύναψη ΣΣΕ αυξήσεις και παροχές 
•    Οι εργαζόμενοι με μηνιαίες μικτές αποδοχές έως 2.000€ λαμβάνουν αύξηση αποδοχών από 10% έως 11,64%.
•    Οι εργαζόμενοι με μηνιαίες μικτές αποδοχές από 2.000€ και πάνω, λαμβάνουν αύξηση ποσού 150€ στις μηνιαίες τους αποδοχές. 

Συμφωνείται επίσης ότι εξακολουθούν και ισχύουν οι ήδη καταβαλλόμενες παροχές του εργοδότη στις οποίες προστίθενται καινούργιες και διαμορφώνονται από 1/6/2022 ως εξής:

1. Παροχή της κάρτας Edenred (κάρτα σίτισης) με το ποσό των 10 ευρώ συνολικά για κάθε πραγματοποιούμενο ημερομίσθιο. Το ποσό αυτό θα καταβάλλεται καθαρό, δηλαδή χωρίς ασφαλιστικές εισφορές και χωρίς παρακράτηση φόρου την οποία θα επιβαρυνθεί πλήρως η εταιρεία.

2. Ιδιωτικό Ασφαλιστήριο Υγείας μέχρι το ποσό των 10.000 ευρώ κατ’ έτος με κάλυψη ολόκληρης της δαπάνης από την εταιρία στα νοσοκομεία (Metropolitan, Υγεία και Μητέρα και λοιπών θεραπευτηρίων του ομίλου HHG).

3. Ιδιωτικό Ασφαλιστήριο Ατυχημάτων στην εργασία.

4. Σάντουιτς σε κάθε βάρδια.

5. Δωροεπιταγή Χριστουγέννων ύψους 200 ευρώ.

6. Επίδομα ύψους 300 ευρώ (μεικτά), άπαξ καταβαλλόμενο για κάθε γέννηση τέκνου, με την απαραίτητη αναδιαμόρφωση στο πρόγραμμα εργασίας του εργαζόμενου γονιού σύμφωνα με τις ανάγκες της οικογένειάς του για δίμηνη περίοδο, από την γέννηση του τέκνου.

7. Καταβολή ημερομισθίου για κάθε εκπαιδευτική ημερίδα (σεμινάριο). Συμφωνείται ότι η εκπαίδευση είναι υποχρεωτική για κάθε εργαζόμενο.

8. Οι εργαζόμενοι που έχουν συμπληρώσει και θα συμπληρώνουν το 60ο έτος της ηλικίας τους θα εξαιρούνται από την εργασία κατά τη διάρκεια της νυχτερινής βάρδιας.

9. Παροχή φορητού ηλεκτρονικού υπολογιστή (laptop) στα παιδιά των εργαζομένων, που θα εισαχθούν επιτυχώς σε ανώτατο εκπαιδευτικό ίδρυμα, ως επιβράβευση με την εγγραφή τους.  

10. Παροχή μίας ημέρας άδειας, με πλήρεις αποδοχές και ασφαλιστικές εισφορές, για κάθε εργαζόμενο, που θα συμμετέχει, εθελοντικά, στην ημέρα αιμοδοσίας ενίσχυσης της τράπεζας αίματος του Εργοδότη. Η ημέρα αυτή δεν θα αφαιρείται από το σύνολο των δικαιούμενων ημερών κανονικής άδειας του εργαζόμενου. 

11. Οι ώρες υπερεργασίας αμείβονται με το καταβαλλόμενο ωρομίσθιο προσαυξημένο κατά 50% (έναντι της ισχύουσας προσαύξησης 20%, αρθ. 57 Ν.4808/2021) και δεν συνυπολογίζονται στα επιτρεπόμενα, σύμφωνα με τις ισχύουσες διατάξεις, όρια υπερωριακής απασχόλησης.

12. Οι ώρες υπερωρίας, έως τρεις (3) ώρες ημερησίως και μέχρι τη συμπλήρωση εκατόν πενήντα (150) ωρών ετησίως, αμείβονται με το καταβαλλόμενο ωρομίσθιο προσαυξημένο κατά 50% (έναντι της ισχύουσας προσαύξησης 40% αρθ. 57 Ν.4808/2021).

13. Εκπαίδευση και τακτική επανεκπαίδευση όλων των εργαζομένων σ’ όλες τις ειδικότητες από διεθνώς αναγνωρισμένους και πιστοποιημένους φορείς εκπαίδευσης.

14. Συνολικά για 125 εργαζόμενους από το σύνολο των εργαζομένων που απασχολούνται στους Προβλήτες ΙΙ & ΙΙΙ θα υπάρξει αναβάθμιση της ειδικότητάς τους και του μισθού/ημερομισθίου τους αντίστοιχα. Πιο συγκεκριμένα η αναβάθμιση θα αφορά:

• Λιμενεργάτες Παπουτσάκια που θα αναβαθμιστούν σε Λιμενεργάτες Λασαδόρους, 
• Λιμενεργάτες Λασαδόρους που θα αναβαθμιστούν σε Λιμενεργάτες Κουμάντα και 
• Οδηγούς που θα αναβαθμιστούν σε Βοηθούς Χειριστές Ανυψωτικών Μηχανημάτων.

15. 250 συμβάσεις εκ περιτροπής εργασίας από το σύνολο των εργαζομένων που απασχολούνται στους Προβλήτες ΙΙ & ΙΙΙ, θα μετατραπούν σε πλήρους απασχόλησης, με τα κριτήρια που ορίζονται στην εργατική νομοθεσία, μεταξύ των οποίων συνεκτιμάται πρωτίστως η αρχαιότητα και με έναρξη ισχύος την 1.6.2022.

16. Κάθε έτος ισχύος της παρούσας, θα μετατρέπονται 100 συμβάσεις  εκ περιτροπής απασχόλησης από το σύνολο των εργαζομένων που απασχολούνται στους Προβλήτες ΙΙ & ΙΙΙ σε πλήρους απασχόλησης, εφόσον δεν θα υπάρχει μείωση στον όγκο των εργασιών. 

Κύρια μέριμνα της DPort Services ήταν, είναι και θα είναι πάντα το όφελος των εργαζομένων και των οικογενειών τους.

Πηγή: efsyn.gr