Εξοντωτικά μέτρα εκδικητικού χαρακτήρα εισάγει για τους ανυπότακτους το νομοσχέδιο του υπουργείου Εθνικής Αμυνας που φέρει τον ευφημιστικό τίτλο «Χάρτης Μετάβασης των Ενόπλων Δυνάμεων στη Νέα Εποχή». Το νομοσχέδιο, που τέθηκε σε διαβούλευση από τις 20 Νοεμβρίου ως τις 5 Δεκεμβρίου, μοιάζει περισσότερο με Χάρτη Οπισθοδρόμησης σε Εποχές Αλήστου Μνήμης. Κι αυτό διότι όχι μόνο δεν προχωρά στην από καιρό οφειλόμενη εναρμόνιση της χώρας προς τις συστάσεις διεθνών οργάνων για τον σεβασμό των δικαιωμάτων των αντιρρησιών συνείδησης και την άρση των διακρίσεων εναντίον τους, αλλά μετατρέπει τη στράτευση σε πανταχού παρόντα μπαμπούλα στη ζωή κάθε άνδρα από την εφηβική ηλικία μέχρι πολύ μετά τη μέση ηλικία, ενώ εισάγει διακρίσεις και κατά των γυναικών που στρατεύονται εθελοντικά. Το νομοσχέδιο προβλεπόταν να ψηφιστεί στις 8 Ιανουαρίου 2026, ωστόσο χθεσινά δημοσιεύματα έκαναν λόγο για πιθανή μετάθεση της κατάθεσής του στη Βουλή και της ψήφισής του λόγω πλήθους αρνητικών σχολίων που συγκέντρωσε κυρίως ως προς την εξέλιξη των μόνιμων υπαξιωματικών.

Οι ρυθμίσεις του νομοσχεδίου για τους ανυπότακτους προκαλούν αναστάτωση σε πολλές οικογένειες που έχουν παιδιά να σπουδάζουν ή να εργάζονται στο εξωτερικό ή ζουν στην Ελλάδα με τον φόβο της σύλληψης. Είναι χαρακτηριστικό ότι το νομοσχέδιο καταργεί ακόμη και τη δυνατότητα να έρχονται στην Ελλάδα οι ανυπότακτοι εξωτερικού για περίοδο 40 ημερών προκειμένου να ασκήσουν το εκλογικό τους δικαίωμα χωρίς τον φόβο να συλληφθούν. Η σχετική διάταξη είχε θεσπιστεί το 2005, δίνοντας τη δυνατότητα άσκησης του εκλογικού δικαιώματος και σε όσους ζούσαν στο εξωτερικό χωρίς να έχουν εκπληρώσει τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις.

Επιπλέον, ενώ ο νόμος του 2005 έδινε τη δυνατότητα σε ανυπότακτους εξωτερικού να έρχονται χωρίς φόβο σύλληψης στη χώρα για 30 ημέρες, το νομοσχέδιο περιορίζει ασφυκτικά τη διάρκεια αυτή σε μόλις τέσσερις ημέρες τον χρόνο, με υποχρέωση ενημέρωσης της στρατολογίας και μεταφορά του βάρους της απόδειξης στον ανυπότακτο. Η διάταξη «δεν βασίζεται σε κάποια πραγματική ανάγκη ρύθμισης ζητημάτων εκ μέρους της πολιτείας, αλλά έχει καθαρά εκδικητικό χαρακτήρα. Είναι ιδίως απάνθρωπη στον βαθμό που δεν προβλέπει λόγους εξαίρεσης, π.χ. για συνδρομή σε συγγενικό ή κοντινό πρόσωπο που χρήζει βοήθειας, ή λόγω πένθους», επισημαίνει ο Σύνδεσμος Αντιρρησιών Συνείδησης.

Είναι χαρακτηριστικό για το πνεύμα στρατιωτικοποίησης της ελληνικής κοινωνίας που διαπερνά το νομοσχέδιο ότι κάθε στρατεύσιμος όπως και κάθε ανυπότακτος οφείλει να ενημερώνει τη Στρατολογική Υπηρεσία για κάθε μεταβολή διεύθυνσης κατοικίας, τηλεφώνου και διεύθυνσης ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, ακόμη και αν έχουν απαλλαγή με δελτίο Ι5 (ή αν μονάζουν στο Αγιο Ορος, στο Πατριαρχείο Ιεροσολύμων ή στην Ι.Μ. Αγίας Αικατερίνης του Ορους Σινά), και μάλιστα μέχρι να φτάσουν 45 ετών. Σε διαφορετική περίπτωση, τους επιβάλλεται ποινή ενός μήνα επιπλέον στρατιωτικής υπηρεσίας. Ο Σύνδεσμος κάνει λόγο για «πρωτοφανή και υπερβολικά δυσανάλογη» απαίτηση, ιδίως όταν το άρθρο που αφορά την επίδοση σημειωμάτων κατάταξης εξαντλεί τις δυνατότητες ενημέρωσης των στρατεύσιμων. «Είναι προφανές ότι θα γίνει κατάχρηση της διάταξης για περαιτέρω τιμωρία όσων τελούν σε ανυποταξία», επισημαίνει ο Σύνδεσμος.

Μάλιστα, η απογραφή των στρατεύσιμων μεταφέρεται ένα χρόνο νωρίτερα, από την ηλικία των 18 (Γ΄ Λυκείου) στα 17 (Β΄ Λυκείου). Ο Σύνδεσμος παρατηρεί ότι «η γενικότερη εμπλοκή των σχολείων στη διαδικασία στρατιωτικής απογραφής είναι προβληματική υπό το πρίσμα των συστάσεων της Επιτροπής του ΟΗΕ για τα Δικαιώματα του Παιδιού ότι θα πρέπει να απαγορεύεται “κάθε μορφής διαφήμιση ή προώθηση της στρατιωτικής υπηρεσίας με στόχο παιδιά, ιδίως σε σχολεία”». Σε κάθε περίπτωση, ο Σύνδεσμος ζητά να ενημερώνονται οι στρατεύσιμοι για το δικαίωμα αντίρρησης συνείδησης και τη διαδικασία αίτησης για εναλλακτική υπηρεσία, σύμφωνα με όσα προβλέπει το Συμβούλιο Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων του ΟΗΕ και το Συμβούλιο της Ευρώπης.

Αν κάποιος ανυπότακτος απαλλαγεί από την υποχρέωση στράτευσης λόγω αναπηρίας 67% και άνω ή επειδή είναι πατέρας τριών παιδιών και άνω, το αξιόποινο διαγράφεται μόνο αν οι λόγοι αυτοί ίσχυαν κατά την κήρυξη της ανυποταξίας και όχι αν άρχισαν να ισχύουν στη συνέχεια. «Η διάταξη στοχεύει εξ ορισμού αδύναμες κατηγορίες πολιτών που δικαιούνται απαλλαγής στράτευσης [...] και μάλιστα χωρίς μεταβατικές διατάξεις για τις περισσότερες κατηγορίες! Η ποινικοποίηση της ανυποταξίας είναι γενικώς απαράδεκτη όταν συντρέχουν λόγοι συνείδησης, ιδίως όσο η πολιτεία αρνείται να αναγνωρίσει πολλούς εξ αυτών ως αντιρρησίες συνείδησης ή/και καταφεύγει σε τιμωρητική μεταχείρισή τους», σημειώνει ο Σύνδεσμος.

Και παρατηρεί: «Η πολιτεία συνεχίζει την πρακτική της εξοντωτικής τιμωρίας των ανυπότακτων. Πέραν των ποινικών διώξεων, των εξοντωτικών προστίμων, των απαγορεύσεων εξόδου από τη χώρα, το άρθρο 220 διατηρεί τη στέρηση των θεμελιωδών δικαιωμάτων του εκλέγειν, του εκλέγεσθαι και της άσκησης επαγγέλματος και τώρα μέσω της εφεδρείας την επεκτείνει μάλιστα μέχρι τα 60 έτη (!)», έναντι 45 που είναι σήμερα.

Το νομοσχέδιο επιφυλάσσει και άλλη παραβίαση της νομολογίας της Επιτροπής Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων του ΟΗΕ, καθώς δίνει τη δυνατότητα συνεχόμενης δίωξης των ανυπότακτων, ακόμα και όταν έχουν εκτίσει ποινή φυλάκισης για την ανυποταξία ίση ή μεγαλύτερη της διάρκειας της εναλλακτικής υπηρεσίας που θα έκαναν αν είχαν αναγνωριστεί αντιρρησίες συνείδησης. Πρόκειται για πολλαπλές διώξεις ενός ανυπότακτου για το ίδιο αδίκημα, «απαράδεκτη πρακτική που παραβιάζει το ne bis in idem» [την αρχή δικαίου ότι δεν μπορεί να διωχθεί κανείς δύο φορές για το ίδιο αδίκημα] και για την οποία καταδικάστηκε η Ελλάδα στην Επιτροπή του ΟΗΕ.

Ως προς την αντίρρηση συνείδησης και την εναλλακτική υπηρεσία, το νομοσχέδιο εισάγει υπέρογκη αύξηση 87% σε όσους θελήσουν να εξαγοράσουν την εναλλακτική υπηρεσία τους, από 810 ευρώ σε 1.500 ευρώ ανά μήνα εξαγοράς, αναγκάζοντάς τους μάλιστα να πληρώσουν 4.500 ευρώ περισσότερα από όσους εξαγοράζουν την ένοπλη θητεία, καθώς η εναλλακτική υπηρεσία διαρκεί τρεις μήνες περισσότερο. Ο Σύνδεσμος ζητά επίσης να προβλεφθεί για τις γυναίκες που στρατεύονται εθελοντικά η δυνατότητα διακοπής της στράτευσης για λόγους αντίρρησης συνείδησης, όπως ισχύει για τους άνδρες οπλίτες θητείας.

«Δεν ενισχύεται έτσι η άμυνα»

Θοδωρής Διαμαντίδης, αντιρρησίας συνείδησης, γραμματέας Συνδέσμου Αντιρρησιών Συνείδησης, γραμματέας Ευρωπαϊκού Γραφείου για την Αντίρρηση Συνείδησης (EBCO)

«Το νομοσχέδιο στοχεύει ευθέως όσους αρνούνται να μπουν στη στρατιωτική μηχανή, ακόμη κι αν έχουν ήδη πληρώσει βαριά με πρόστιμα και ποινικές καταδίκες. Είτε είναι στην Ελλάδα είτε στο εξωτερικό (μειώνονται οι μέρες εισόδου σε μόλις 4 ανά έτος!) Ακόμη και όσους μεταπίπτουν σε ευάλωτη κατηγορία απαλλαγής, π.χ. μπαμπάδες με τρία παιδιά ή χήροι, όπου τώρα θα παραμένει το αξιόποινο, όπως και για όσους ήδη φυλακίστηκαν για διάρκεια μεγαλύτερη της θητείας. Και ενώ για πολλούς ισχύει το δικαίωμα στην αντίρρηση για λόγους συνείδησης για την παραβίαση του οποίου η Ελλάδα δέχεται πολλαπλές καταδίκες διεθνώς.

Εμείς δεν πιστεύουμε ότι έτσι ενισχύεται η άμυνα, μάλλον αυτό προορίζεται για ένα συγκεκριμένο ακροατήριο.

Στον Σύνδεσμο έχουμε άτομα που ζητούν να προσφέρουν κοινωνική υπηρεσία και στη δημόσια διαβούλευση καταθέσαμε τις προτάσεις μας. Η πολιτεία όμως προτιμά να τους βάζει εμπόδια και να απειλεί με περισσότερες φυλακίσεις και στερήσεις ελευθεριών»

«Αυτό δεν είναι ισότητα»

Μιμίκα Κριτσανίδου, αναπληρωματικό μέλος του Δ.Σ. του Συνδέσμου Αντιρρησιών Συνείδησης

«Στον Σύνδεσμο Αντιρρησιών Συνείδησης υπάρχουμε και εμείς οι γυναίκες, όσο κι αν φαίνεται παράδοξο με την πρώτη ματιά, γιατί η στράτευση όπως και το Δικαίωμα στην αντίρρηση συνείδησης μας αφορούν άμεσα σαν θηλυκότητες.

Είμαστε μάνες, αδελφές, κόρες, φίλες, ερωμένες, σύζυγοι και δεν έχουμε καμιά διάθεση να δούμε τους αγαπημένους μας με την ελληνική σημαία πάνω στα φέρετρά τους και μάλιστα να πρέπει να συνηθίσουμε τη φρικτή αυτή ιδέα σύμφωνα με το δόγμα Δένδια.

Αυτό που επίσης αλλάζει στο νομοσχέδιο Δένδια είναι η πρόβλεψη για εθελοντική στράτευση των γυναικών, κάτι που μέχρι τώρα δεν είχε τεθεί ποτέ. Και βεβαίως δεν πρόκειται για θέμα ισότητας γιατί την ισότητα τη ζητάμε προς τα πάνω και προς τα μπροστά.

Σε αυτό το νομοσχέδιο, μάλιστα, οι γυναίκες που θα πάνε εθελοντικά να στρατευτούν δεν θα έχουν το δικαίωμα να αλλάξουν γνώμη και να γίνουν αντιρρησίες συνείδησης εφόσον αλλάξουν οι πεποιθήσεις τους».

Πηγή: efsyn.gr

Την οργή των συνδικαλιστικών οργανώσεων και εν γένει των εργαζομένων έχει προκαλέσει η επικείμενη νομιμοποίηση του 13ωρου εργασίας, οι οποίοι αναμένεται να παραλύσουν τη χώρα με απεργιακές κινητοποιήσεις.

Η ΑΔΕΔΥ σε ανακοίνωσή της αναφέρει πως αποφάσισε την ερχόμενη Τρίτη να προχωρήσει σε 24ωρη πανελλαδική απεργία, την ημέρα συζήτησης στην Ολομέλεια της Βουλής του νέου αντεργατικού νομοσχεδίου.

Όπως επισημαίνει η ΑΔΕΔΥ σε ανακοίνωσή της, τα αιτήματά της παραμένουν κυρίαρχα για:

• Απόσυρση του νομοσχεδίου για το 13ωρο. Απαίτηση για 7ωρο/5ήμερο/35ωρο.
• Επαναφορά του 13ου και του 14ου μισθού.
• Ουσιαστικές αυξήσεις στις αποδοχές.
• Κατάργηση της εισφοράς 2%.
• Ξεπάγωμα της διετίας 2016-2017.
• Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας και στο Δημόσιο.
• Μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους.
• Κατάργηση του νέου Πειθαρχικού Δικαίου».

«Η απεργία της 14ης Οκτωβρίου είναι σταθμός στον αγώνα για αξιοπρέπεια, ελεύθερο χρόνο και ζωή με δικαιώματα», αναφέρει η ΑΔΕΔΥ και καλεί όλους τους εργαζόμενους στο Δημόσιο να δώσουν μαζικό, αποφασιστικό «παρών» στην απεργία και στις συγκεντρώσεις σε όλη τη χώρα.

Η συγκέντρωση στην Αθήνα θα γίνει στις 11:00, στο Σύνταγμα.

Αξίζει να σημειωθεί πως ήδη έχουν συνεδριάσει και έχουν αποφασίσει να συμμετάσχουν στην απεργία τα Εργατικά Κέντρα Πειραιά, Πάτρας, Εύβοιας, Λαμίας, Ιωαννίνων, Κέρκυρας, Άρτας, Θεσπρωτίας, Λευκάδας, Ημαθίας, Λέσβου, Σάμου και Βόρειας Δωδεκανήσου καθώς και οι Ομοσπονδίες Οικοδόμων, Ιδιωτικών Υπαλλήλων, Τροφίμων - Ποτών, Φαρμάκου, Κλωστοϋφαντουργίας - Ιματισμού - Δέρματος και Λογιστών.

⇒ Στις κινητοποιήσεις θα συμμετάσχουν και οι λιμενεργάτες, καθώς το Σωματείο ΕΝΕΔΕΠ κάλεσε τα μέλη του σε «απεργιακή απάντηση στο “έκτρωμα” της κυβέρνησης και των εργοδοτών», αλλά και στη συνεχή κοροϊδία για τα ένσημά τους.

Στο ελληνικό κοινοβούλιο κατατέθηκε το εκτρωματικό νομοσχέδιο για τον χρόνο εργασίας, χθες βράδυ, κατά την προσφιλή τακτική της κυβέρνησης να φέρνει νύχτα σημαντικά νομοθετήματα, τα οποία έχουν ξεσηκώσει θύελλα αντιδράσεων.

Παρά τη μαζική πανελλαδική απεργία της περασμένης Τετάρτης με αίτημα την απόσυρση του σχεδίου νόμου και τη «βροχή» αρνητικών σχολίων στην διαδικασία της δημόσιας διαβούλευσης, το υπουργείο Εργασίας επιμένει αντεργατικά εισάγοντας το σχέδιο νόμου προς συζήτηση και ψήφιση στις αρμόδιες επιτροπές της Βουλής πριν πάρει τον δρόμο για την Ολομέλεια με τις «ευλογίες» της Ν.Δ.

Ωστόσο, από την πρώτη στιγμή ο κόσμος της εργασίας έχει εκφράσει την κάθετη αντίθεσή του στις βίαιες ανατροπές, τις οποίες φέρνουν οι επαίσχυντες διατάξεις για 13ωρη δουλειά στον ίδιο εργοδότη και για την επέκταση της διευθέτησης του χρόνου εργασίας από έξι σε δώδεκα μήνες σε εβδομαδιαία βάση.

Επίσης, οι εκπρόσωποι των εργαζομένων την δυνατότητα εκ περιτροπής εργασίας και των υπερωριών στον ίδιο εργοδότη και σε μερικώς απασχολούμενους, όπως επίσης την απαλλαγή των προσαυξήσεων από ασφαλιστικές εισφορές σε υπερεργασία, υπερωρίες, νυκτερινά και αργίες σε προσαυξήσεις υπερεργασίας, υπερωρίας, νυχτερινών και αργιών, που προβλέπονται από Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας και σε προσαυξήσεις που χορηγούνται οικειοθελώς από τον εργοδότη.

Στον αντίποδα των παραπάνω ρυθμίσεων του ν/σ οι πραγματικές ανάγκες για προστασία των εργαζομένων υπαγορεύονται από τα αιτήματα των φορέων, που για ακόμα μία φορά αγνοήθηκαν από την ηγεσία του υπουργείου Εργασίας: μείωση των ωραρίων, ονομαστικές αυξήσεις στους μισθούς, καθορισμό κατώτατου μισθού από κοινωνικούς εταίρους και πλήρη αποκατάσταση των συλλογικών διαπραγματεύσεων. 

Αναλυτικά όλα τα μέρη του σχεδίου νόμου εδώ. 

ΔΗΜΗΤΡΗΣ ΚΑΤΣΑΓΑΝΗΣ

Ρήτρα μη απόλυσης όποιου εργαζομένου αρνηθεί να εργαστεί 13 ώρες εξετάζει να συμπεριλάβει στο νέο εργασιακό νομοσχέδιο το οποίο αναμένεται να φέρει σε δημόσια διαβούλευση (και μάλιστα 20 ημερών) το υπουργείο Εργασίας μέχρι τέλος του τρέχοντος μηνός.

Συγκεκριμένα, σύμφωνα με ασφαλείς πληροφορίες του newsit.gr, το υπουργείο Εργασίας εξετάζει να προβλέπει το εν λόγω εργασιακό νομοσχέδιο (σε σχέση με το ατομικό εργατικό δίκαιο) διάταξη που να ξεκαθαρίζει πως δεν θα συνάδει λόγο απόλυσης η άρνηση του εργαζομένου να εργαστεί 13 ώρες.

Σημειώνεται πως σύμφωνα με την παρουσίαση που έκανε στις αρχές του καλοκαιριού, το υπ. Εργασίας, αναφερόταν πως για να απασχοληθεί ένας εργαζόμενος 13 ώρες ημερησίως σε μία και μόνη επιχείρηση, θα πρέπει να υπάρχει «συναίνεση» του ίδιου του εργαζομένου.

Προκειμένου να υπάρξει η μέγιστη διασφάλιση του εργαζομένου έναντι μιας σχετικής πρότασης του εργοδότη του (με την οποία δεν συναινεί ο εργαζόμενος) στο υπ. Εργασίας σκέφτονται να περιληφθεί ρητή ρύθμιση «απαγόρευσης» απόλυσης όποιου εργαζομένου αρνηθεί το 13ωρο.

Οι ίδιες πηγές ξεκαθαρίζουν πως η επερχόμενη θέσπιση του 13ωρου δεν προβλέπει καμία παραβίαση του 40ωρου – 5ημερου (ανά εβδομάδα) στο ωράριο ενός εργαζομένου που απασχολείται σε μία και μόνη επιχείρηση.

Και αυτό καθώς όποιος εργαζόμενος απασχοληθεί πχ κατά μία μέρα της εβδομάδας 13 ώρες, θα απασχοληθεί 3 ώρες μια άλλη.

Πηγή: newsit.gr

Ωράρια κομμένα και ραμμένα στις ανάγκες όχι γενικώς της αγοράς εργασίας, αλλά κάθε επιχείρησης μεμονωμένα φέρνει το νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας με τίτλο «Δίκαιη εργασία για όλους. Απλοποίηση της νομοθεσίας. Στήριξη των εργαζόμενων». Η βαθιά ποιοτική αλλαγή στην ευελιξία της εργασίας συντελείται μέσω δύο από τις προωθούμενες διατάξεις, βάσει των οποίων θα επιτρέπεται ένας εργαζόμενος να δουλεύει 13 ώρες επί τέσσερις μέρες σε έναν εργοδότη.

Το βαρύτερο χτύπημα στα εργασιακά δικαιώματα επιφέρει η τροποποίηση της περιόδου αναφοράς της διευθέτησης του χρόνου εργασίας από εξαμηνιαία σε εβδομαδιαία βάση. Η υπουργός Εργασίας, Νίκη Κεραμέως, υποστήριξε κατά τη χθεσινή παρουσίαση του σχεδίου νόμου ότι έτσι το παραπάνω σύστημα εξορθολογίζεται ώστε να εξυπηρετεί την ισορροπία επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής. Ωστόσο προφανώς η ρύθμιση διευκολύνει τους εργοδότες για τα διαστήματα με μεγαλύτερο φόρτο δουλειάς, τα οποία θα καλείται, λίγες πια μέρες πριν, να καλύπτει ο εργαζόμενος με περισσότερες ώρες ορισμένες μέρες. Το εβδομαδιαίο όριο κανονικής εργασίας παραμένει το 40ωρο και το ετήσιο της υπερωριακής απασχόλησης στις 150 ώρες, ενώ πλέον δίνεται η δυνατότητα υπερωρίας και στην εκ περιτροπής εργασία, με τις νόμιμες προσαυξήσεις να ανέρχονται στο 40%.

Παράλληλα επεκτείνεται το καθεστώς 13ωρης απασχόλησης σε έναν εργοδότη, η οποία μέχρι σήμερα επιτρέπεται για την εργασία σε δύο εργοδότες. Οπως ανέφερε η κ. Κεραμέως, η διαφορά έγκειται στο γεγονός ότι με αυτόν τον τρόπο ο εργαζόμενος θα πληρώνεται περισσότερο, γιατί στις τρεις επιτρεπόμενες βάσει της υφιστάμενης νομοθεσίας ώρες υπερωρίας προστίθεται ακόμα μία και όλες αμείβονται με συν 40%, ενώ οι 13 ώρες σε μια πλήρη απασχόληση και σε παρτ τάιμ δεν έχουν προσαύξηση.

Μία επιπλέον διαφορά πάντως είναι ότι η διπλή απασχόληση αποτελεί επιλογή του εργαζόμενου και όχι του εργοδότη. Επιχειρώντας να εξωραΐσει την νέα αντεργατική στροφή της κυβέρνησης η υπουργός υπογράμμισε στη συνέντευξη Τύπου ότι όλα θα γίνονται με τη σύμφωνη γνώμη του πρώτου και ότι το σχέδιο νόμου ενισχύει το ατομικό εργατικό δίκαιο, τη στιγμή όμως που το κατακρεουργημένο συλλογικό δίκαιο δεν στηρίζει τον εργαζόμενο ώστε να αρνηθεί μονομερείς αποφάσεις της εργοδοσίας χωρίς να πέσει σε δυσμένεια.

Η ετεροβαρής σχέση ισχύος επηρεάζει άλλη μία νέα διάταξη, η οποία προβλέπει το ενδεχόμενο κατανομής της ετήσιας άδειας αναψυχής «σπαστά», με πλαφόν τις πέντε συνεχόμενες μέρες, σε συνεννόηση με τον εργοδότη, σαν να μπορεί πάντα να του επιβληθεί η επιθυμία του υφισταμένου για διακοπές.

Προσλήψεις, ΕΑΣ και μητέρες

Στην αρχή της παρουσίασης η κ. Κεραμέως τόνισε πως η πλειονότητα των προτεινόμενων ρυθμίσεων πηγάζει από προτάσεις κοινωνικών εταίρων, εργαζομένων και επιχειρήσεων. Οι τελευταίες ευνοούνται από τη διεύρυνση της απαλλαγής των προσαυξήσεων από ασφαλιστικές εισφορές σε υπερεργασία, υπερωρίες, νυκτερινά και αργίες για τις προσαυξήσεις που προβλέπονται από συλλογικές συμβάσεις εργασίας και που χορηγούνται οικειοθελώς από τον εργοδότη.

Επίσης διευκολύνονται από τη μείωση της γραφειοκρατίας, καθώς καταργούνται έντυπα με πληροφορίες που υποβάλλονται ήδη στο πληροφοριακό σύστημα ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ, όπως για παράδειγμα το βιβλίο αδειών, ο ετήσιος πίνακας αδειών και ο ετήσιος πίνακας προσωπικού και η υποχρέωση τήρησης σε έντυπη μορφή εγγράφων τα οποία τηρούνται ηλεκτρονικά. Τέλος ο εργαζόμενος μπορεί να δηλώσει μόνος του την οικειοθελή αποχώρησή του στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ.

Στα θετικά του νομοσχεδίου οι fast track προσλήψεις ορισμένου χρόνου για έως δύο ημέρες για επείγουσες ανάγκες, η πρόβλεψη να μην αυξάνει την Εισφοράς Αλληλεγγύης Συνταξιούχων η προσαύξηση στη σύνταξη, η επέκταση του επιδόματος κυοφορίας/λοχείας σε περιπτώσεις ασφάλισης/απασχόλησης σε πάνω από ένα Ταμείο/εργοδότη και της χορήγησης του μεταγενέθλιου τμήματος της άδειας μητρότητας σε ανάδοχες μητέρες και η κατοχύρωση της γονικής άδειας ως αφορολόγητο, ανεκχώρητο και ακατάσχετο.

Ερχεται ο «Ηριδανός»

Αναφορικά με το φλέγον ζήτημα της υγείας και ασφάλειας στην εργασία το υπουργείο θυμήθηκε να δημιουργήσει το Ολοκληρωμένο Πληροφοριακό Συστήματος «Ηριδανός» για τεκμηρίωση και παρακολούθηση τέτοιων θεμάτων, που οι εκπρόσωποι εργαζομένων ζητούν τουλάχιστον από το 2021.

Ακόμη θα καθίσταται υποχρεωτική η παρουσία συντονιστών υγείας και ασφαλείας σε τεχνικά έργα, ανάλογα με το μέγεθός τους, για την πρόληψη ατυχημάτων, μειώνεται από 50 σε 20 το όριο εργαζομένων κάτω από το οποίο ο εργοδότης μπορεί να ασκεί καθήκοντα τεχνικού ασφαλείας ο ίδιος, ενώ οι υποδείξεις του γιατρού εργασίας και του τεχνικού Ασφαλείας θα καταγράφονται αποκλειστικά εγγράφως και όχι προφορικά όπως μέχρι σήμερα.

Σε ό,τι αφορά την Επιθεώρηση Εργασίας, κατά το υπουργείο θεσπίζονται αλλαγές για βελτιστοποίηση της λειτουργίας της, εκσυγχρονίζεται η αναγνώριση εξόδων διανυκτέρευσης για ελέγχους σε νησιωτικές περιοχές και αυστηροποιείται το πλαίσιο για πράξεις βίας σε βάρος επιθεωρητών Εργασίας ή παρεμπόδισης ελέγχου.

Αντιπολιτευτικά πυρά

Η αναπροσαρμογή του ατομικού δικαίου σε ανάγκες της εργοδοσίας προκάλεσε νέες πολιτικές αντιδράσεις. O τομεάρχης Εργασίας του ΣΥΡΙΖΑ-Π.Σ., Γιώργος Γαβρήλος, κάλεσε την κυβέρνηση να απαντήσει εάν «πιστεύει αλήθεια πως με τη διευρυμένη θέσπιση του 13ωρου και με την πλήρη νομιμοποίηση των απλήρωτων υπερωριών και της ευέλικτης εργασίας, ανάλογα το πώς βολεύει την επιχείρηση, δίνει προοπτική σε κάθε εργαζόμενο που προσπαθεί να ζήσει την οικογένειά του μέσα στις σκληρές κοινωνικές συνθήκες ακρίβειας που η Ν.Δ. έχει επιβάλει; Ή μήπως πιστεύει πως η αγορά εργασίας της χώρας μας γίνεται έτσι θελκτικότερη για επιστρέψουν πίσω οι νέοι και οι νέες μας που έχουν φύγει στο εξωτερικό;»

To KKE χαρακτήρισε προκλητικό το «γεγονός ότι τον 21ο αιώνα, την εποχή της τεχνητής νοημοσύνης, γίνεται λόγος για 13 ώρες δουλειάς» και υποστήριξε πως αποδεικνύεται ότι και οι ελάχιστες αυξήσεις στους επί χρόνια καθηλωμένους μισθούς «όχι μόνο υπολείπονται της εκρηκτικής αύξησης των τιμών, αλλά τελικά δίνονται και με το βαρύ τίμημα της εξαντλητικής δουλειάς. Μετά απ’ όλα αυτά μόνο ως ανέκδοτο μοιάζουν οι ρυθμίσεις για μέτρα ασφάλειας και υγιεινής στους χώρους δουλειάς, όταν η υπερεργασία είναι βασικός παράγοντας των αυξημένων εργατικών ατυχημάτων» σημείωσε το γραφείο Τύπου του Περισσού.

Τέλος, η Εφη Αχτσιόγλου από τη Νέα Αριστερά έκανε λόγο για νομοσχέδιο-πολλαπλασιαστή της εκμετάλλευσης των εργαζομένων με εξοντωτικά ωράρια, με κακοπληρωμένα και περιστασιακά μεροκάματα, με ένταση της εργοδοτικής αυθαιρεσίας, με το οποίο «το μόνο που επιτυγχάνεται είναι η διεύρυνση της φτηνής και ελαστικής εργασίας». «Είναι προφανές, πλέον, ότι όσο περισσότερο παραμένει η Ν.Δ. στην κυβέρνηση, η ζωή των εργαζομένων επιδεινώνεται και οι ευνοούμενοί της πλουτίζουν χυδαία» κατέληξε στη δήλωσή της.

Πηγή: ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΚΤΩΝ

Αυστηροποίηση του πλαισίου για την είσοδο στη χώρα, αύξηση ορίων ποινής για όσους εισέρχονται παράνομα στη χώρα, ποινικοποίηση της παράνομης παραμονής στη χώρα μετά την ολοκλήρωση της διοικητικής διαδικασίας καθώς και κατάργηση χορήγησης άδειας διαμονής για όσους διαμένουν 7 χρόνια παράνομα στη χώρα, προβλέπει μεταξύ άλλων το νομοσχέδιο του υπουργείου Μετανάστευσης που παρουσιάστηκε στο υπουργικό συμβούλιο από τον υπουργό Μάκη Bορίδη, σύμφωνα με πληροφορίες.

Για την είσοδο στη χώρα, όπως αναφέρει το ΑΠΕ-ΜΠΕ, το νομοσχέδιο προβλέπει αυστηροποίηση του πλαισίου σύμφωνα με τις κατευθύνσεις του νέου ευρωπαϊκού κανονισμού για τη μετανάστευση που πρόκειται να τεθεί σε εφαρμογή μέσα στο 2026. Ειδικότερα, προβλέπεται ως υποχρεωτικός λόγος απαγόρευσης εισόδου ο κίνδυνος από την παρουσία του πολίτη τρίτης χώρας για τη δημόσια τάξη και ασφάλεια, εθνικής ασφάλειας και δημόσιας υγείας και παράλληλα επεκτείνεται η διάρκεια του χρονικού διαστήματος απαγόρευσης εισόδου από 5 έτη σε 10 έτη και εισάγεται δυνατότητα παράτασης αυτής μέχρι και για 5 έτη.

Για τους παρανόμως εισερχόμενους στη χώρα, προβλέπεται αύξηση των ορίων ποινής από 3 μήνες σε τουλάχιστον 2 έτη και σε περίπτωση επιβαρυντικών περιπτώσεων από 6 μήνες σε τουλάχιστον 3 έτη. Ταυτόχρονα, αυξάνεται η χρηματική ποινή, που μπορεί να φτάσει και τα 10.000 ευρώ.

Επιπλέον, σύμφωνα με τις ίδιες πληροφορίες, με το νέο νομοσχέδιο που αναμένεται να τεθεί σε διαβούλευση μέσα στον Ιούνιο, ποινικοποιείται η παράνομη παραμονή στη χώρα μετά την ολοκλήρωση της διοικητικής διαδικασίας και προβλέπεται φυλάκιση τουλάχιστον τριών ετών, χρηματική ποινή 10.000 ευρώ, μη δυνατότητα μετατροπής ή αναστολής έκτισης ποινής καθώς και δυνατότητα αναστολής εκτέλεσης ποινής υπό τον όρο δήλωσης του καταδικασμένου πολίτη τρίτης χώρας σε εκούσια αναχώρηση από την Ελλάδα. Η αναστολή εκκινεί με την αναχώρηση από τη χώρα.

Άλλωστε, ο υπουργός Μετανάστευσης και Ασύλου, είχε προαναγγείλει εδώ και εβδομάδες ότι έρχεται αυστηροποίηση του πλαισίου και ότι «ο παράνομος μετανάστης του οποίου απορρίπτεται το άσυλο και παραμένει στη χώρα, θα βρίσκεται αντιμέτωπος με ένα πολύ πιο δυσμενές θεσμικά περιβάλλον απ’ ό,τι σήμερα», όπως είχε δηλώσει. Στόχος, σύμφωνα με τον υπουργό, είναι να αποθαρρύνεται η παράνομη παραμονή στη χώρα. «Η επαύξηση του αξιοποίνου και η ενίσχυση της διοικητικής κράτησης είναι βασικά εργαλεία για την ενίσχυση του μηχανισμού επιστροφών» είχε σημειώσει παράλληλα ο κ. Βορίδης.

Επίσης, στο νομοσχέδιο προβλέπεται κατάργηση της χορήγησης άδειας διαμονής για όσους έχουν εισέλθει χωρίς τα απαραίτητα έγγραφα και διαμένουν 7 χρόνια παράνομα στη χώρα.

Για την οικειοθελή αναχώρηση, θα γίνει μείωση των προβλεπόμενων προθεσμιών από 25 σε 14 ημέρες, καθώς και μείωση στην παράταση προθεσμίας οικειοθελούς αναχώρησης για εξαιρετικούς λόγους από 120 στις 60 ημέρες. Επιπλέον, θα επιβάλλεται ηλεκτρονική επιτήρηση ως περιοριστικό μέτρο κατά την προθεσμία οικειοθελούς αναχώρησης.

Τέλος, σύμφωνα με τις κατευθύνσεις του νέου ευρωπαϊκού Συμφώνου για το ‘Ασυλο και τη Μετανάστευση, επικαιροποιούνται κάποιοι ορισμοί. Για παράδειγμα, διευρύνεται η έννοια της χώρας επιστροφής σε περίπτωση απόρριψης αίτησης ασύλου με την προσθήκη στη λίστα: α) της χώρας συνήθους διαμονής, β) της ασφαλούς τρίτης χώρας, όπως ορίζεται στο άρθρο 91 ν. 4939/2022 (Α’ 111), λόγω της οποίας η αίτηση διεθνούς προστασίας απορρίφθηκε ως απαράδεκτη και γ) της πρώτης χώρας ασύλου λόγω της οποίας η αίτηση διεθνούς προστασίας απορρίφθηκε ως απαράδεκτη.

Επιπρόσθετα, γίνεται προσθήκη ορισμών κινδύνου διαφυγής σε πιο αυστηρή κατεύθυνση. Δηλαδή, προστίθενται ως αντικειμενικά κριτήρια που αποτελούν κίνδυνο διαφυγής α) η μη ύπαρξη κατοικίας ή γνωστής διαμονής, β) η άνευ προηγούμενης ενημέρωσης των αρμόδιων αρχών εγκατάλειψη ή μεταβολή τόπου κατοικίας ή γνωστής διαμονής και γ) η άρνηση υποβολής σε ταυτοποίηση με βιομετρικά ή άλλα μέσα.

Το νομοσχέδιο αναμένεται να έρθει στη Βουλή για ψήφιση περί τα τέλη Ιουνίου, μετά την ολοκλήρωση των προβλεπόμενων διαδικασιών.

Ανακοινώθηκε στην Ολομέλεια της Βουλής η κατάθεση του νομοσχέδιο του υπουργείου Δικαιοσύνης αναφορικά με την έμφυλη βία και την συνολικότερη επιχείρηση αντιμετώπισης της αυξημένης εγκληματικότητας στη χώρα. Το κατατεθέν νομοσχέδιο είχε προκαλέσει την αντίδραση της φεμινιστικής συλλογικότητας «Συνέλευση 8 Μάρτη», η οποία σε ένα εκτενές κείμενο επισημαίνει τις ελλείψεις του: «εμπεδώνει ως κύρια, αν όχι αποκλειστική, πρακτική για την πρόληψη και καταπολέμηση του φαινομένου της έμφυλης βίας την ποινική καταστολή και την αυστηροποίηση των ποινών, εξαντλείται στο «μετά» της έμφυλης βίας και των γυναικοκτονιών, δηλαδή στην ποινική μεταχείριση των δραστών ΑΦΟΥ έχουν τελέσει το έμφυλο έγκλημα, μέσα από θεσμούς όπως ο κατ’ οίκον περιορισμός, η κατάργηση αναστολής, κ.ά., παραλείπει προκλητικά να εισαγάγει τον όρο γυναικοκτονία».

Το νομοσχέδιο με τιτλο «Αντιμετώπιση νέων μορφών βίας κατά των γυναικών – Ενσωμάτωση της Οδηγίας (ΕΕ) 2024/1385 – Πρόσθετες ρυθμίσεις στον νόμο περί ενδοοικογενειακής βίας – Αναδιοργάνωση των ιατροδικαστικών υπηρεσιών – Ενίσχυση της λειτουργίας της Eurojust – Μέτρα για την προστασία των ανηλίκων και την καταπολέμηση της εγκληματικότητας – Δικονομικές διατάξεις αρμοδιότητας των τακτικών διοικητικών δικαστηρίων και άλλες ρυθμίσεις», πρόκειται να τεθεί υπό επεξεργασία την Πέμπτη στην αρμόδια κοινοβουλευτική επιτροπή Δημόσιας Διοίκησης, Δημόσιας Τάξης και Δικαιοσύνης.

Η Συνέλευση 8 Μάρτη προχώρησε σε μία ανάρτηση με μία σειρά από ελλείψεις του νομοσχεδίου. Όπως αναφέρει «η κυβέρνηση φέρνει ένα νομοσχέδιο τουφεκιά στον αέρα», αφού «μπεδώνει ως κύρια, αν όχι αποκλειστική, πρακτική για την πρόληψη και καταπολέμηση του φαινομένου της έμφυλης βίας την ποινική καταστολή και την αυστηροποίηση των ποινών.
Εξαντλείται στο «μετά» της έμφυλης βίας και των γυναικοκτονιών, δηλαδή στην ποινική μεταχείριση των δραστών ΑΦΟΥ έχουν τελέσει το έμφυλο έγκλημα, μέσα από θεσμούς όπως ο κατ’ οίκον περιορισμός, η κατάργηση αναστολής, κ.ά».

Επιπλέον, το νομοσχέδιο σύμφωνα με τη Συνέλευση: «Επιχειρεί να «απαντήσει» στην λαϊκή οργή για τις εγκληματικές ευθύνες της αστυνομίας και του κράτους στις γυναικοκτονίες δεκάδων γυναικών -με πιο κραυγαλέα την περίπτωση της Κυριακής Γρίβα- προβλέποντας τη δυνατότητα των επιζωσών έμφυλης-ενδοοικογενειακής βίας να υποβάλλουν καταγγελίες «προφορικά μέσω τηλεφώνου ή άλλων συστημάτων φωνητικών μηνυμάτων ή μέσω ηλεκτρονικής πλατφόρμας, προσβάσιμης και σε άτομα με αναπηρία, στην αρμόδια υπηρεσία της Ελληνικής Αστυνομίας (ΕΛ.ΑΣ.)». Η εν λόγω «αρμόδια υπηρεσία» (γραφεία ενδοοικογενειακής βίας) της ΕΛ.ΑΣ. δεν αποτελεί κάποιο «νεοσύστατο» θεσμό -ούτε βέβαια αλλάζει κάτι ως προς τη στελέχωσή της-, αλλά λειτουργεί εδώ και χρόνια και ο κατάλογος των δολοφονημένων γυναικών όλων αυτών των χρόνων μαρτυρά πόσο έχει «συμβάλει» στην αποτελεσματική διαχείριση των καταγγελιών από πλευράς ΕΛ.ΑΣ».

Επίσης επισημαίνει ότι «Για ακόμη μία φορά ΠΑΡΑΛΕΙΠΕΙ προκλητικά την τυποποίηση της γυναικοκτονίας ως αυτοτελούς εγκλήματος στον Ποινικό Κώδικα, αν και στην Οδηγία η γυναικοκτονία αναφέρεται στα εγκλήματα που εμπίπτουν στον ορισμό της βίας κατά των γυναικών (προοίμιο, σημείο 9) και υπάρχει ειδική μνεία για την ανάγκη υποστήριξης των παιδιών τους (προοίμιο, σημείο 69)».

Ταυτόχρονα «ΔΕΝ ΕΝΣΩΜΑΤΩΝΕΙ μια σειρά πολύ σημαντικών άρθρων της Οδηγίας για την καταπολέμηση της έμφυλης βίας, όπως:

1) το άρθρο 48 για την αποτροπή του victim blaming εντός δικαστικών αιθουσών σε υποθέσεις σεξουαλικής βίας,
2) το άρθρο 35 που αφορά ειδικά μέτρα για την πρόληψη του βιασμού και την προώθηση της συναίνεσης,
3) το άρθρο 36 για την κατάρτιση των επαγγελματιών
4) και πληθώρα άρθρων που επισημαίνουν την ανάγκη λήψης στοχευμένων μέτρων υποστήριξης τόσο για τα θύματα σεξουαλικής βίας (26), Ακρωτηριασμού Γυναικείων Γεννητικών Οργάνων (27), σεξουαλικής παρενόχλησης στην εργασία (28) όσο και για τις επιζώσες που βιώνουν πολλαπλές διακρίσεις και ανισότητες, όπως γυναίκες με αναπηρία, προσφύγισσες, μετανάστριες, ηλικιωμένες, γυναίκες με χαμηλό εισόδημα, κρατούμενες, ΛΟΑΤΚΙ (33)».

Αναλυτικά:

Σχετικά με το σχέδιο νόμου του υπουργείου Δικαιοσύνης που αφορά την «αντιμετώπιση» νέων μορφών έμφυλης βίας (ενσωμάτωση της Οδηγίας (ΕΕ) 2024/1385), και τις νέες ρυθμίσεις στον νόμο περί ενδοοικογενειακής βίας, δηλώνουμε απερίφραστα την αγανάκτηση και το θυμό μας, καθώς:
? Το Υπουργείο Δικαιοσύνης θα μπορούσε να αδράξει την ευκαιρία της νέας νομοθέτησης για να θεσμοθετήσει ένα πλέγμα μέτρων αποτελεσματικής και πολυεπίπεδης πρόληψης και καταπολέμησης της έμφυλης βίας, εξειδικεύοντας και διευρύνοντας κάποιες γενικές, αλλά σωστές κατευθύνσεις που περιέχει η Ευρωπαϊκή Οδηγία (λήψη μέτρων ευαισθητοποίησης, προστασίας των θυμάτων, πρόσβασής τους στη δικαιοσύνη, συλλογής δεδομένων, διατομεακής συνεργασίας, κ.ά.). Αντί γι’ αυτό επιλέγει να φέρει ένα νομοσχέδιο που αποτελεί στην κυριολεξία «τουφεκιά στον αέρα», καθώς:
❌ Εμπεδώνει ως κύρια, αν όχι αποκλειστική, πρακτική για την πρόληψη και καταπολέμηση του φαινομένου της έμφυλης βίας την ποινική καταστολή και την αυστηροποίηση των ποινών.
⌛Εξαντλείται στο «μετά» της έμφυλης βίας και των γυναικοκτονιών, δηλαδή στην ποινική μεταχείριση των δραστών ΑΦΟΥ έχουν τελέσει το έμφυλο έγκλημα, μέσα από θεσμούς όπως ο κατ’ οίκον περιορισμός, η κατάργηση αναστολής, κ.ά.
? Επιχειρεί να «απαντήσει» στην λαϊκή οργή για τις εγκληματικές ευθύνες της αστυνομίας και του κράτους στις γυναικοκτονίες δεκάδων γυναικών -με πιο κραυγαλέα την περίπτωση της Κυριακής Γρίβα- προβλέποντας τη δυνατότητα των επιζωσών έμφυλης-ενδοοικογενειακής βίας να υποβάλλουν καταγγελίες «προφορικά μέσω τηλεφώνου ή άλλων συστημάτων φωνητικών μηνυμάτων ή μέσω ηλεκτρονικής πλατφόρμας, προσβάσιμης και σε άτομα με αναπηρία, στην αρμόδια υπηρεσία της Ελληνικής Αστυνομίας (ΕΛ.ΑΣ.)».
Η εν λόγω «αρμόδια υπηρεσία» (γραφεία ενδοοικογενειακής βίας) της ΕΛ.ΑΣ. δεν αποτελεί κάποιο «νεοσύστατο» θεσμό -ούτε βέβαια αλλάζει κάτι ως προς τη στελέχωσή της-, αλλά λειτουργεί εδώ και χρόνια και ο κατάλογος των δολοφονημένων γυναικών όλων αυτών των χρόνων μαρτυρά πόσο έχει «συμβάλει» στην αποτελεσματική διαχείριση των καταγγελιών από πλευράς ΕΛ.ΑΣ.. Η συμπερίληψη τηλεφωνικών και ψηφιακών μέσων στους τρόπους υποβολής καταγγελιών δεν μπορεί να παρουσιάζεται ως σοβαρό μέτρο «βελτίωσης της απόκρισης» αστυνομίας, η οποία έχει αποδειχθεί ο πλέον αναποτελεσματικός μηχανισμός για την αντιμετώπιση της έμφυλης βίας. Τέτοια μέτρα βρίσκονται χιλιόμετρα μακριά από τις ανάγκες μας που δε συμβιβάζονται με τίποτα λιγότερο από τη δημιουργία ειδικής κοινωνικής υπηρεσίας με 24ωρη τηλεφωνική γραμμή υποστήριξης και κέντρα σε κάθε γειτονιά που θα υποδέχονται τα θύματα έμφυλης βίας και θα τα συνδράμουν στη διαδικασία της καταγγελίας, σε διασύνδεση με Εισαγγελίες ενδοοικογενειακής βίας και ξενώνες φιλοξενίας.
❗Για ακόμη μία φορά ΠΑΡΑΛΕΙΠΕΙ προκλητικά την τυποποίηση της γυναικοκτονίας ως αυτοτελούς εγκλήματος στον Ποινικό Κώδικα, αν και στην Οδηγία η γυναικοκτονία αναφέρεται στα εγκλήματα που εμπίπτουν στον ορισμό της βίας κατά των γυναικών (προοίμιο, σημείο 9) και υπάρχει ειδική μνεία για την ανάγκη υποστήριξης των παιδιών τους (προοίμιο, σημείο 69).
ΔΕΝ ΕΝΣΩΜΑΤΩΝΕΙ μια σειρά πολύ σημαντικών άρθρων της Οδηγίας για την καταπολέμηση της έμφυλης βίας, όπως:
1) το άρθρο 48 για την αποτροπή του victim blaming εντός δικαστικών αιθουσών σε υποθέσεις σεξουαλικής βίας,
2) το άρθρο 35 που αφορά ειδικά μέτρα για την πρόληψη του βιασμού και την προώθηση της συναίνεσης,
3) το άρθρο 36 για την κατάρτιση των επαγγελματιών
4) και πληθώρα άρθρων που επισημαίνουν την ανάγκη λήψης στοχευμένων μέτρων υποστήριξης τόσο για τα θύματα σεξουαλικής βίας (26), Ακρωτηριασμού Γυναικείων Γεννητικών Οργάνων (27), σεξουαλικής παρενόχλησης στην εργασία (28) όσο και για τις επιζώσες που βιώνουν πολλαπλές διακρίσεις και ανισότητες, όπως γυναίκες με αναπηρία, προσφύγισσες, μετανάστριες, ηλικιωμένες, γυναίκες με χαμηλό εισόδημα, κρατούμενες, ΛΟΑΤΚΙ (33).
⛔ Νομοτεχνικά το νομοσχέδιο πάσχει σοβαρά, ενώ σε σημεία του πηγαίνει πίσω από όρους-κεκτημένα της ισχύουσας νομοθεσίας. Όπως πολύ σωστά τονίζει σε σχετική ανακοίνωσή του το Κέντρο Διοτίμα, «για την ενδοοικογενειακή βία εισάγεται ο νομικός νεολογισμός “εξ οικείων βία”, χωρίς αναφορά στην ισχύουσα νομοθεσία ή διασαφήνιση του νέου όρου. […] Επιπλέον διατηρείται ο ξεπερασμένος όρος “εκμετάλλευση της γενετήσιας ζωής” αντί του ορθού “σεξουαλική εκμετάλλευση”».
? Ως προς την ίδια τη νομοθετική διαδικασία, η Κυβέρνηση παραβιάζει βασικούς κανόνες χρηστής νομοθέτησης και διαφάνειας. Είναι χαρακτηριστικό ότι το νομοσχέδιο ενσωματώνει διατάξεις της Οδηγίας «κατά το δοκούν», παραλείποντας άλλες, χωρίς στην αιτιολογική έκθεση να περιέχεται η οποιαδήποτε σχετική τεκμηρίωση. Παράλληλα, η νομοθέτηση ενός τόσου σημαντικού για τις ζωές εκατομμυρίων πολιτών σχεδίου, δόθηκε στην διαβούλευση – καθόλου τυχαία κατά την γνώμη μας – σε περίοδο γιορτών και δεν πραγματοποίησε ΟΥΔΕΜΙΑ ακρόαση με ΚΑΝΕΝΑΝ αρμόδιο φορέα, καμία γυναικεία οργάνωση ή οργάνωση της Κοινωνίας των Πολιτών, αλλά και διατομεακής συνεργασίας με συναρμόδιους δημόσιους φορείς (π.χ. Γενική Γραμματεία Ισότητας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων, ΚΕΘΙ κ.λπ.).
? Συνολικά, θεωρούμε το συγκεκριμένο νομοσχέδιο ως ένα πολύ χαρακτηριστικό παράδειγμα του πώς νομοθετικές πρωτοβουλίες με υποτιθέμενο «προοδευτικό» και «κοινωνικά ευαίσθητο» πρόσημο μπορούν να μην απαντούν σε καμία πραγματική ανάγκη του λαού, αλλ’ αντίθετα επιχειρούν να λειτουργήσουν ως «κυματοθραύστης» της κοινωνικής αγανάκτησης και συγκαλύπτουν τις ρίζες της έμφυλης καταπίεσης και τις ευθύνες του κράτους και των θεσμών.
? Στεκόμαστε απέναντι σε κάθε προσπάθεια της Κυβέρνησης να εργαλειοποιήσει τα δικαιώματα και τις καταπιέσεις μας στο βωμό του ποινικού λαϊκισμού.
✊? Δεν ικανοποιούμαστε από ανώδυνα ημίμετρα που δε θίγουν κανένα σημείο της κυρίαρχης πολιτικής, όπως την εξυπηρέτηση των κερδών και των πολεμικών δαπανών σε βάρος των κοινωνικών αναγκών, την πατριαρχική δομή της δικαιοσύνης, την εργασιακή εκμετάλλευση και ανισότητα.
♀️ Παλεύουμε ενάντια στις πολιτικές του θεσμικού σεξισμού που μας εγκλωβίζουν σε κακοποιητικά περιβάλλοντα: την ανυπαρξία δομών στήριξης, τη διάλυση των υπηρεσιών κοινωνικής φροντίδας, την ανεπάρκεια του νομικού πλαισίου, τη δικαστική ατιμωρησία και συγκάλυψη των δραστών έμφυλων εγκλημάτων και την ενοχοποίηση των θυμάτων, την ανισότητα και τις διακρίσεις στην εργασία, τη γυναικεία ανεργία και επισφάλεια.
? Αγωνιζόμαστε για την υπεράσπιση των ζωών μας ενάντια στην έμφυλη βία και για αξιοπρέπεια στη ζωή, όχι απλά επιβίωση. Απαιτούμε ουσιαστική, έμπρακτη στήριξη που θα ανταποκρίνεται στις ανάγκες μας.
?ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ ΤΩΡΑ:
? Δημιουργία ειδικής υπηρεσίας με 24ωρη τηλεφωνική γραμμή υποστήριξης και κέντρα σε κάθε γειτονιά, που θα υποδέχονται τα θύματα έμφυλης βίας και θα τα συνδράμουν στη διαδικασία της καταγγελίας, σε διασύνδεση με Εισαγγελίες ενδοοικογενειακής βίας και ξενώνες φιλοξενίας.
? Άμεση και υποχρεωτική παραπομπή κάθε καταγγελίας που γίνεται στην αστυνομία σε
Εισαγγελέα ενδοοικογενειακής βίας.
? Ξενώνες/κέντρα φιλοξενίας σε κάθε γειτονιά, με επαρκείς θέσεις, υποδομές και προσωπικό.
? Άμεση παροχή δωρεάν ψυχολογικής στήριξης και νομική βοήθειας.
? Μέτρα οικονομικής στήριξης των κακοποιημένων γυναικών από το κράτος: πλήρες επίδομα στέγης, μισθό, άδειες μετ’ αποδοχών, εύρεση και διασφάλιση θέσεων εργασίας.
? Νομική αναγνώριση του όρου γυναικοκτονία.
? Εισαγγελίες ενδοοικογενειακής βίας σε όλη τη χώρα, με επαρκή στελέχωση και αδιάλειπτη λειτουργία.
? Ίδρυση οικογενειακών δικαστηρίων, στελεχωμένων από ειδικά εκπαιδευμένους δικαστικούς λειτουργούς και πραγματογνώμονες.
? Άμεση εκδίκαση των υποθέσεων έμφυλης/ενδοοικογενειακής βίας.
? Δημιουργία επίσημου μηχανισμού καταγραφής γυναικοκτονιών και περιστατικών έμφυλης βίας.
? Δικαιοσύνη για τις επιζώσες, τα θύματα και τις οικογένειές τους.
? Διορισμό ψυχολόγων και κοινωνικών λειτουργών σε σχολεία, σχολές και μαζικούς χώρους εργασίας.

Νέα συγκέντρωση διαμαρτυρίας κατά της διάλυσης των δημόσιων υπηρεσιών Ψυχικής Υγείας και Απεξάρτησης, μετά και την ψήφιση του νομοσχεδίου για την «Ψυχιατρική Μεταρρύθμιση», διοργανώνουν την Πέμπτη 31 Οκτωβρίου στις 17:30 στα Προπύλαια, φορείς και σωματεία στο χώρο της ψυχικής υγείας.

Στο κάλεσμα για την συγκέντρωση μεταξύ άλλων τονίζουν: «Έκαναν νόμο την παράδοση ενός τόσο ευαίσθητου και σύνθετου τομέα σε κάθε λογής ιδιώτες, διαγράφοντας έτσι όλες τις κοινωνικές αιτίες που οδηγούν στην ανάπτυξη ψυχικών διαταραχών και εξαρτήσεων και η ευθύνη της εμφάνισης και της «θεραπείας» πετιέται αποκλειστικά στο άτομο, περιχαρακώνοντάς το εκ νέου κοινωνικά.

Έκαναν νόμο τη λειτουργία των δημόσιων ψυχιατρικών νοσοκομείων με όρους «αποθήκης ψυχών», με αποστολή δηλαδή απλά την καταστολή έντονων συμπτωμάτων, χωρίς φροντίδα για το πριν και το μετά του ασθενή.

Έκαναν νόμο τον αφανισμό όλων των «στεγνών» προγραμμάτων, με τεράστια εμπειρία στη θεραπεία και την επανένταξη, όπως το «ΚΕΘΕΑ», το «18ΑΝΩ», το «ΑΡΓΩ», το «ΔΙΑΠΛΟΥΣ», το «ΙΑΝΟΣ» και με αποτελεσματικότητα που άγγιζε το 80% ακριβώς γιατί δεν αντιμετώπιζαν τον εξαρτημένο σαν «άρρωστο που μόνο να παρηγορηθεί μπορεί» με ένα υποκατάστατο, αλλά σαν ενεργό υποκείμενο που μπορεί να γίνει η καλύτερη εκδοχή του εαυτού του μέσω της συλλογικότητας”, αναφέρουν στην ανακοίνωσή τους φορείς και σωματεία στον χώρο της ψυχικής υγείας και της απεξάρτησης.

Και όλα αυτά σε μια περίοδο που οι εργαζόμενοι, ο λαός και η νεολαία έρχονται καθημερινά αντιμέτωποι με την ανεργία, την φτώχεια, τους πολέμους, την ακρίβεια, την εντατικοποίηση στους χώρους εργασίας, την εργασιακή ανασφάλεια, την εργοδοτική τρομοκρατία, την ανασφάλεια σε σχέση με την ικανοποίηση βασικών αναγκών, όπως η παιδεία, η υγεία, η εξασφάλιση στέγης και άλλα. Αποτέλεσμα όλων αυτών, όπως κάθε χρόνο καταγράφουν οι εκθέσεις όλων των επίσημων φορέων που ερευνούν αυτά τα φαινόμενα, είναι η αύξηση των ψυχικών διαταραχών, της αυτοκτονικότητας και των εξαρτητικών συμπεριφορών».

Σύμφωνα με τα στοιχεία που παραθέτουν: «Μόνο στα ΤΕΠ του ΨΝΑ – Δαφνί για το έτος 2023 εξετάσθηκαν 4.472 άνθρωποι από όλη την Ελλάδα, ενώ έγιναν 2.525 εισαγωγές μέσα σε ένα χρόνο! Τα τακτικά εξωτερικά ιατρεία (εντός και εκτός ΨΝΑ) επισκέφθηκαν για το 2023, 16.489 περιστατικά ενώ συνολικά πραγματοποιήθηκαν 23.136 ατομικές συνεδρίες. Το Ψυχιατρικό Νοσοκομείο Αττικής είναι το νοσοκομείο με τις περισσότερες ανεπτυγμένες κλίνες 1.135, ενώ κατά μέσω όρο για το 2023 οι νοσηλευόμενοι ημερησίως φτάνουν τους 967. Η Μονάδα Απεξάρτησης του 18 ΑΝΩ με τα δεκάδες προγράμματα για όλες τις μορφές των εξαρτήσεων μόνο για το έτος 2023 είχε 3.476 εξυπηρετούμενους – θεραπευόμενους.

Στο ΚΕΘΕΑ τα αιτήματα για θεραπεία την τελευταία 3ετία αυξάνονται σταθερά στις περισσότερες κατηγορίες υπηρεσιών αλλά το 40% των εργαζομένων δουλεύει με ληξιπρόθεσμες συμβάσεις ορισμένου χρόνου, ενώ ολόκληρα προγράμματα κινδυνεύουν με κλείσιμο γιατί η λειτουργία τους επαφίεται στη χρηματοδότηση των ΕΣΠΑ. Σε θεραπευτικά προγράμματα η αναλογία θεραπευτών – εξυπηρετούμενων φτάνει ακόμα και το 1 / 150, με την εντατικοποίηση να έχει φτάσει σε ιστορικά ρεκόρ. Το έτος 2023, συνολικά 428 εργαζόμενοι και 85 εθελοντές εξυπηρέτησαν 21.793 ανθρώπους στο σύνολο των υπηρεσιών του ΚΕΘΕΑ».

Οι φορείς και τα σωματεία ζητούν:

Ενίσχυση εδώ και τώρα των δημόσιων δομών ψυχικής υγείας και απεξάρτησης. Δεν θα ανεχτούμε να ζουν οι ασθενείς μας και οι θεραπευόμενοι μας σε τριτοκοσμικές συνθήκες.
Όχι στην κατάργηση του ΨΝΑ και του ΨΝΘ. Να συνεχίσει η λειτουργία τους ως Νοσοκομεία στο ΕΣΥ.
Κάτω τα χέρια σας από τον «ΚΕΘΕΑ», το «18ΑΝΩ», το «ΑΡΓΩ», το «ΔΙΑΠΛΟΥΣ», το «ΙΑΝΟΣ», από όλα τα στεγνά προγράμματα απεξάρτησης και τα Κέντρα Πρόληψης. Ενίσχυση των στεγνών προγραμμάτων ως κύρια μορφή θεραπείας. Διατήρηση και ενίσχυση των προγραμμάτων απεξάρτησης από τον τζόγο, το διαδίκτυο, το αλκοόλ και τις ουσίες, των προγραμμάτων για τις διατροφικές διαταραχές.
Όχι στις απολύσεις και την εργασιακή ομηρία των χιλιάδων συναδέλφων συμβασιούχων στις δημόσιες μονάδες υγείας και στα προγράμματα απεξάρτησης. Άμεση μονιμοποίησή τους, χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
Μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού σε όλες τις ειδικότητες με βάση τις ανάγκες. Πλήρη εργασιακά – μισθολογικά – ασφαλιστικά – επιστημονικά δικαιώματα για όλους.
Κατάργηση κάθε μορφής επιχειρηματικής δράσης στο χώρο της ψυχικής υγείας και της απεξάρτησης. Να μην τολμήσουν να φέρουν τα μπλοκάκια παροχής υπηρεσιών.
Διασφάλιση όλων των εργασιακών σχέσεων. Να περάσει άμεσα η τροπολογία που θα διασφαλίζει τους εργαζόμενους ΙΔΑΧ/ΙΔΟΧ των προγραμμάτων απεξάρτησης στα Νοσοκομεία.
Να διασφαλιστούν όλα τα εργασιακά δικαιώματα των εργαζομένων (άδειες, ρεπό, συμβάσεις εργασίας).

Στη συγκέντρωση καλούν:

Ενιαίος Σύλλογος Εργαζομένων Ψ.Ν.Α (ΔΑΦΝΙ).
Σύλλογος Εργαζομένων ΚΕΘΕΑ.
Ομοσπονδία Συλλόγων Οικογένειας ΚΕΘΕΑ.
Σύλλογος Φίλων Πασχόντων από Διαταραχή Πρόσληψης Τροφής «ΕΠΙΣΤΡΕΦΩ».
Ε.ΣΥ.Ν Εθνικό Συμβούλιο κατά των Ναρκωτικών.
Σωματείο Υποστήριξης του Επιστημονικού και Κοινωνικού Έργου 18 ΑΝΩ
Σύλλογος Αποφοίτων ΚΕΘΕΑ
Συλλογικές Δράσεις Κοινωνικής Αλληλεγγύης για το 18 ΑΝΩ
Στη συγκέντρωση θα υπάρχουν δρώμενα από καλλιτέχνες και θεραπευόμενους 

Μόλις την προηγούμενη Δευτέρα, κυκλοφόρησε μια νέα έκδοση του πρωτοφανούς σε παγκόσμιο επίπεδο νομοσχεδίου της ΕΕ που αποσκοπεί στην πρόσβαση σε όλες τις ιδιωτικές συνομιλίες μας για ύποπτο περιεχόμενο. Σύμφωνα με την εν λόγω πρόταση, οι εταιρείες είναι ελεύθερες να να χρησιμοποιούν ή όχι την τεχνητή νοημοσύνη για να σκανάρουν όλες τις εικόνες και τις συνομιλίες κειμένου ως ύποπτες για παράνομες δραστηριότητες.

Θα είναι υποχρεωμένοι να δώσουν πρόσβαση και να αναζητούν όλες τις συνομιλίες των χρηστών για γνωστό παράνομο περιεχόμενο και να τις αναφέρουν, ακόμη και με κόστος την παραβίαση της ασφαλούς κρυπτογράφησης των διάφορων υπηρεσιών, δηλαδή το end to end encryption. Οι κυβερνήσεις της ΕΕ πρέπει να τοποθετηθούν επί της πρότασης έως τις 23 Σεπτεμβρίου και οι υπουργοί Εσωτερικών της ΕΕ πρέπει να την εγκρίνουν στις 10 Οκτωβρίου.

Πάντως υπηρεσίες όπως το Signal ήδη έχουν αναφέρει ότι ποτέ δεν πρόκειται να δεχθούν την ενσωμάτωση τέτοιων υπηρεσιών παρακολούθησης των χρηστών και πως θα προτιμούσαν να σταματήσουν να δραστηριοποιούνται στην ΕΕ.

Αντί oι έφηβοι να προστατευτούν από τη σεξουαλική παρενόχληση και την εκμετάλλευση, κάνοντας ασφαλέστερες τις διάφορες υπηρεσίες chat, τα θύματα κακοποίησης προδίδονται από ένα μη ρεαλιστικό νομοσχέδιο που είναι καταδικασμένο, σύμφωνα με τον Patrick Breyer, πρώην ευρωβουλευτής του Κόμματος των Πειρατών. Ο κατακλυσμός των διωκτικών αρχών σε μεγάλο βαθμό με άσχετες πληροφορίες από παλαιό υλικό δεν θα καταφέρει να σώσει τα θύματα από τη συνεχιζόμενη κακοποίηση και θα μειώσει στην πραγματικότητα τις δυνατότητες των διωκτικών αρχών για την δίωξη των υπόπτων. Οι Ευρωπαίοι πρέπει να καταλάβουν ότι θα αποκοπούν από τη χρήση κοινών εφαρμογών αποστολής μηνυμάτων αν εφαρμοστεί αυτό το νομοσχέδιο, αυτό σημαίνει ότι θα χάσετε την επαφή με τους φίλους και τους συναδέλφους σας σε όλο τον κόσμο. Θέλετε πραγματικά η Ευρώπη να γίνει ο παγκόσμιος ηγέτης στην παρακολούθηση των smartphones μας, διερωτάται ο ίδιος.

Πηγή: techmaniacs.gr

ΑΝΔΡΕΑΣ ΠΕΤΡΟΠΟΥΛΟΣ

Όπως είχε γράψει η Αυγή από τον Μάιο, ο σχεδιασμός του νέου επιδόματος ανεργίας δεν θα έχει απλώς αυστηρά κριτήρια για τους δικαιούχους από τον ερχόμενο Οκτώβριο. Αυτό που επιβεβαιώνεται είναι ότι το Επίδομα θα περικόπτεται κατά 50% για τους εργαζόμενους που έχουν σύμβαση μερικής απασχόλησης πριν απολυθούν, ενώ θα είναι από εξαιρετικά χαμηλό έως ανύπαρκτο για όσους τυχόν απολυθούν διαδοχικά δύο ή τρείς φορές μέσα σε ένα χρόνο.

Με άλλα λόγια η κυβέρνηση και το υπουργείο Εργασίας τιμωρούν τους νέους εργαζόμενους, (κυρίως την κατηγορία 18-25 ετών) αφήνοντας τους στο εξής με μισό ή και καθόλου επίδομα. Άλλωστε η συγκεκριμένη κατηγορία των νέων εργαζομένων αναγκάζεται συνήθως, ελλείψει άλλης επιλογής να εργαστεί ευκαιριακά, και για διάστημα 3, 4 ή πέντε μηνών.

Όπως προβλέπεται με βάση και τις διατάξεις του σχετικού νομοσχεδίου (θα περιλαμβάνονται πιθανότατα στο νομοσχέδιο «σκούπα» που θα φέρει το υπουργείο Εργασίας τον Σεπτέμβριο) όσοι εργάζονται με μερική απασχόληση ή εκ περιτροπής εργασία ή συνάπτουν διαδοχικές συμβάσεις περιστασιακής απασχόλησης, θα λάβουν εξαιρετικά μειωμένο επίδομα ανεργίας, τουλάχιστον κατά 50%. Αν ο εργαζόμενος μερικής ή περιστασιακής απασχόλησης, απολυθεί δύο φορές σε διάστημα ενός έτους, δεν θα λαμβάνει ούτε το 50% του επιδόματος ανεργίας!

Το σκεπτικό πίσω από την συγκεκριμένη διάταξη είναι ότι «δεν μπορεί να καταβάλλεται ολόκληρο επίδομα ανεργίας για μερική απασχόληση», αλλά ούτε να δεσμεύονται αντίστοιχα ποσά για εργαζόμενους με διαδοχικές «ευκαιριακές συμβάσεις ευέλικτης απασχόλησης».

Να θυμίσουμε όπως ανέφερε και προχθές το avgi.gr, παρά το γεγονός ότι η χώρα μας έχει το χαμηλότερο σε ύψος και ένα από τα χαμηλότερα σε διάρκεια επίδομα ανεργίας στην Ευρώπη, η κυβέρνηση και το αρμόδιο υπουργείο εισάγουν μια ακόμα πρωτοτυπία στην καταβολή του επιδόματος με μοναδικό στόχο να μειωθούν δραστικά οι δικαιούχοι του επιδόματος, αν δεν πληρούν συγκεκριμένα κριτήρια. Σήμερα οι άνεργοι που λαμβάνουν το επίδομα ανεργίας κυμαίνονται στο 10% με 15% του συνόλου των ανέργων που είναι εγγεγραμμένοι στη ΔΥΠΑ, δηλαδή στον ΟΑΕΔ.

Επίσης, για να λάβει ένας εργαζόμενος το (νέο) επίδομα ανεργίας θα πρέπει να παρακολουθεί υποχρεωτικά κάποιο πρόγραμμα επανακατάρτισης που θα ορίζει η ΔΥΠΑ (πρώην ΟΑΕΔ), ενώ αν διακόψει το πρόγραμμα ή αρνηθεί εργασία, ανεξαρτήτως αντικειμένου το επίδομα ανεργίας θα κόβεται.

Πηγή: avgi.gr