Εμφάνιση άρθρων βάσει ετικέτας: εργασιακά - ERT Open
Αίμα στα θεμέλια της «Αγια-Σοφιάς»

Αίμα στα θεμέλια της «Αγια-Σοφιάς»

Παρασκευή, 11/01/2019 - 16:00

Αίμα στα θεμέλια της «Αγια-Σοφιάς»


Αναδημοσίευση από : /EFSYN// Ντίνα Δασκαλοπούλου/ Αφροδίτη Τζιαντζή / Τάσος Τσατάλης

Με το αίμα ενός 60αχρονου εργάτη από την Αλβανία, του Τσαπολάρι Κότσο ή Κώστα, όπως τον φώναζαν οι συνάδελφοί του, βάφτηκε χθες το μεσημέρι το εργοτάξιο του νέου γηπέδου της ΑΕΚ, στη Φιλαδέλφεια.

Το νέο στάδιο «Αγια-Σοφιά», όνειρο πολλών χρόνων των οπαδών της κιτρινόμαυρης ομάδας, αλλά και αντικείμενο οξύτατης αντιπαράθεσης που δίχασε κατοίκους και φορείς της πόλης, βρίσκεται στο Β’ στάδιο κατασκευής του, το οποίο έχει αναλάβει η εργοληπτική εταιρεία Ερμώνασσα Α.Ε.

Ο εργάτης ήταν ηλεκτροσυγκολλητής, μέλος του Συνδικάτου Οικοδόμων και, σύμφωνα με τις πρώτες πληροφορίες, έπεσε από σκαλωσιά στον υπό κατασκευή βορειοδυτικό πυλώνα του γηπέδου, κοντά στο Αλσος της Φιλαδέλφειας, στην οδό Φωκών.

Πρόκειται για το δεύτερο εργατικό ατύχημα στην «Αγια-Σοφιά» σε ελάχιστο διάστημα κι ενώ οι εργάτες έκαναν λόγο εδώ και καιρό για ελλιπή μέτρα ασφαλείας.

Για «εργοδοτικό έγκλημα» κάνει λόγο η Ομοσπονδία Οικοδόμων Ελλάδας, αφού «σε συνθήκες παγετού, που δυσκολεύουν την εργασία των οικοδόμων, η εργοδοσία υποχρέωσε τον συνάδελφό μας μαζί με άλλους οικοδόμους να δουλέψουν πάνω στους πυλώνες, σε πολύ μεγάλο ύψος».

Σύμφωνα με τις πρώτες δηλώσεις αυτοπτών μαρτύρων, ο εργάτης έπεσε από ύψος τουλάχιστον 10 μέτρων, ενώ οι πυλώνες, σύμφωνα με τα σχέδια του γηπέδου, αναμένεται να φτάσουν τα 39 μέτρα ύψος.

Η τραγική ειρωνεία είναι ότι, μόλις μία ημέρα πριν, η ΓΣΕΕ είχε εκδώσει έκτακτες οδηγίες για το πώς πρέπει να εργάζονται οι εργαζόμενοι στα εργοτάξια υπό τις συνθήκες κακοκαιρίας, με βάση εγκύκλιο του ΣΕΠΕ.

Λίγο καιρό πριν, ο ιδιοκτήτης της κατασκευάστριας εταιρείας δήλωνε πως οι πυλώνες της «Αγια-Σοφιάς» θα είναι μια παγκόσμια πρωτοτυπία...

Αντιπροσωπεία του Συνδικάτου Οικοδόμων Αθήνας έσπευσε από την πρώτη στιγμή στο σημείο: «Αυτή τη στιγμή δεν υπάρχει κανένας στο εργοτάξιο. Εχουν φυγαδεύσει τα αφεντικά, για να γλιτώσουν το αυτόφωρο», μας είπε ο γραμματέας του Συνδικάτου, Παύλος Αλεξανδράκης, που έφτασε στο εργοτάξιο ενώ το σώμα του νεκρού εργάτη βρισκόταν ακόμα στο φορείο.

Το ΕΚΑΒ αποχώρησε, αφού διαπίστωσε τον θάνατό του, ώστε να τον παραλάβει απευθείας η αστυνομία.

«Για άλλη μια φορά, ό,τι φωνάζουμε όλο το προηγούμενο διάστημα, δυστυχώς επιβεβαιώνεται: Η εντατικοποίηση της δουλειάς, τα μέτρα υγιεινής και ασφάλειας που δεν εφαρμόζονται, οδηγούν σε αύξηση των εργατικών ατυχημάτων και των θανατηφόρων.

»Αυτή είναι η ανάπτυξη που ευαγγελίζονται. Ολες αυτές οι μεγάλες κατασκευαστικές εταιρείες -στη συγκεκριμένη περίπτωση η Ερμώνασσα Α.Ε.- διπλασιάζουν και τριπλασιάζουν τα κέρδη τους κάτω από τις δικές μας τις ζωές. Δυστυχώς και κυριολεκτικά».

«Αργά ή γρήγορα, θα γινόταν»

Σύμφωνα με τους συνδικαλιστές οικοδόμους, σοβαρές ευθύνες φέρουν οι ελεγκτικοί οργανισμοί, όπως το ΣΕΠΕ και το Κέντρο Πρόληψης Επαγγελματικού Ελέγχου, που, όπως υποστηρίζουν, «υπολειτουργούν».

«Αυτή είναι η πραγματικότητα κάτω από την οποία έρχονται να δουλέψουν οι συνάδελφοί μας στην οικοδομή. Αυτό δεν πρέπει να μείνει κάτω από το χαλί.

»Φεύγει ο άνθρωπος και δεν ξέρει όχι πότε θα γυρίσει σπίτι του, αλλά αν θα γυρίσει. Το είχαμε καταγγείλει τον Οκτώβριο, όταν είχε συμβεί ξανά εργατικό ατύχημα.

»Τότε είχε γίνει 24ωρη απεργία στο γήπεδο της ΑΕΚ, για τη διεκδίκηση εργοταξιακής συλλογικής σύμβασης. Η συλλογική σύμβαση δεν είναι μόνο για το μεροκάματο και το ένσημο.

»Είναι και για την υγεία και την ασφάλεια στην εργασία. Οι εργάτες δουλεύουν από το πρωί ώς το βράδυ, Σάββατα, Κυριακές, αργίες. Αργά ή γρήγορα, θα γινόταν θανατηφόρο εργατικό στο εργοτάξιο της ΑΕΚ».

«Δεν έπρεπε να δουλεύει»

Συνολικά, στο εργοτάξιο του γηπέδου της ΑΕΚ απασχολούνται γύρω στους 200-250 εργαζομένους, σε τρεις συνεργαζόμενες εργοληπτικές εταιρείες.

Οι οικοδόμοι υποστηρίζουν ότι οι καιρικές συνθήκες που επικρατούσαν χθες στη Φιλαδέλφεια καθιστούσαν εξαιρετικά επικίνδυνη ώς απαγορευτική την εργασία και μάλιστα σε σκαλωσιές τόσου ύψους.

«Ο άνθρωπος δεν θα έπρεπε να δουλεύει σήμερα. Υπάρχει πάγος στον πυλώνα, η ίδια η σκαλωσιά έχει πιάσει πάγο. Ο άνθρωπος γλίστρησε», λέει στην «Εφ.Συν.» ο κ. Αλεξανδράκης.

«Οπως διαπιστώσαμε, η σκαλωσιά δεν τηρεί τις προδιαγραφές ασφαλείας για τέτοιο ύψος. Τι να λέμε τώρα, η σκαλωσιά είναι της ξεφτίλας», μας λέει φανερά σοκαρισμένος, αλλά και εξοργισμένος με όσα είδε από πρώτο χέρι.

Η «μαύρη προφητεία» του ΚΕΠΕΑ

Το Κέντρο Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων της ΓΣΕΕ, επικαλούμενο την εγκύκλιο ΣΕΠΕ 30354/2011, προειδοποιεί αυτολεξεί:

«Εφόσον οι εργαζόμενοι απασχολούνται σε εξωτερικές θέσεις εργασίας, αυτές πρέπει να διευθετούνται κατά τέτοιον τρόπο, ώστε οι εργαζόμενοι να προστατεύονται από τις ατμοσφαιρικές επιδράσεις (δυσμενείς καιρικές συνθήκες) και να μην κινδυνεύουν να γλιστρήσουν ή να πέσουν».

Ειδικότερα, για τα τεχνικά και οικοδομικά έργα:

 Αντιστηρίξεις, εκσκαφές κ.λπ. πρέπει να επανελέγχονται από τον επιβλέποντα μηχανικό πριν από την επανάληψη εργασιών διακοπεισών λόγω θεομηνίας ή παγετού και να αναγράφονται οι σχετικές παρατηρήσεις στο Ημερολόγιο Μέτρων Ασφάλειας.

 Οι προσωρινές εργασίες σε ύψος εκτελούνται μόνον όταν οι καιρικές συνθήκες δεν θέτουν σε κίνδυνο την ασφάλεια και την υγεία των εργαζομένων.

 Ολες οι βοηθητικές κατασκευές (ικριώματα κ.λπ.) πρέπει να επιθεωρούνται από το αρμόδιο πρόσωπο ως προς την αντοχή, τη σταθερότητα και τα μέτρα ασφάλειας σε περίπτωση θεομηνίας και πριν από την επανάληψη των εργασιών.

ΤΟ ΠΡΩΤΟ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΑΤΥΧΗΜΑ -ΕΝΤΑΤΙΚΟΠΟΙΗΣΗ ΜΕ ΤΗ ΣΥΝΔΡΟΜΗ ΤΩΝ ΜΑΤ

«Δεν φταίει η κακιά ώρα, αλλά τα ελλιπή μέτρα ασφαλείας»

Τμήμα του εργοταξίου για την κατασκευή του γηπέδου της ΑΕΚ

Ο θάνατος του 60χρονου ηλεκτροσυγκολλητή δεν είναι το πρώτο ατύχημα που συμβαίνει στο εργοτάξιο της «Αγια-Σοφιάς».

Στις 23 Οκτωβρίου είχε γίνει το πρώτο εργατικό ατύχημα στο γήπεδο.

Την επόμενη μέρα, οι εργαζόμενοι απεργούν διεκδικώντας εργοταξιακή σύμβαση και συνθήκες ασφαλείας.

Σε ανακοίνωσή του το Συνδικάτο καταγγέλλει την εργοδοσία, «η οποία έχει αποθρασυνθεί» και επιστρατεύει «εκβιασμούς και τρομοκρατία προς τους εργαζομένους» και σημειώνει ότι «το ατύχημα δεν ήταν αποτέλεσμα της “κακιάς ώρας”, αλλά της εντατικοποίησης της δουλειάς από την εργοδοσία και της έλλειψης μέτρων προστασίας».

Οπως διηγείται στην «Εφ.Συν.» ο γραμματέας του Συνδικάτου Οικοδόμων Αθήνας, «τότε οι εργοδότες είχαν πει στον εργαζόμενο “μην πεις τίποτα, μην καλέσεις ασθενοφόρο”. Πήγαν τον άνθρωπο στα κρυφά με Ι.Χ. στο νοσοκομείο, για να μη φανεί ότι είναι εργατικό ατύχημα και να τη γλιτώσουνε. Αυτό και μόνο δείχνει ποιες είναι οι προθέσεις των κατασκευαστών».

Ο πρόεδρος της Ομοσπονδίας Οικοδόμων, Γιάννης Τασιούλας, είχε δημόσια πει:

«Είναι δυνατόν οι οικοδόμοι να δουλεύουν με 30 και 35 ευρώ, να μένουν απλήρωτοι, να τους “κλέβουν τα ένσημα” ή να τους υποδηλώνουν;

»Να μην μπορούν να θρέψουν την οικογένειά τους; Να εκβιάζεται ο εργάτης να υπογράψει χαρτιά ότι θα έρθει να δουλέψει και ότι δεν θα κάνει απεργία; Θέλουν να μας γυρίσουν 70 χρόνια πίσω».

Τότε, όπως είχαν καταγγείλει οι απεργοί στον «Ριζοσπάστη», ο επικεφαλής αξιωματικός της ΕΛ.ΑΣ. απαιτούσε από τους συνδικαλιστές:

«Δώστε μου αποδείξεις ότι έχετε κάνει συνέλευση και αποφασίσατε απεργία. Πότε και πού; Επιβάλλετε τις απόψεις μιας ισχνής μειοψηφίας!.. Θα ενημερωθεί και ο εισαγγελέας...».

Αμέσως μετά το γεγονός, η Πρωτοβουλία Αστυνομικών έβγαλε ανακοίνωση καταγγελίας: «Για ακόμη μια φορά, γινόμαστε θεατές του ίδιου έργου, όπου η Αστυνομία καλείται να υπερασπίσει την “εύρυθμη” λειτουργία της επιχείρησης.

»Στο παρελθόν, αρκετές ήταν οι φορές που η “συμβολή” της Αστυνομίας ήταν πάνοπλες δυνάμεις των ΜΑΤ απέναντι σε απεργούς.

»Αραγε, οι συνάδελφοι που στέκονται απέναντι στον απεργό, τον πολίτη που χάνει το σπίτι του, σε όποιον διεκδικεί, δεν θέλουν για τους εαυτούς τους καλύτερες συνθήκες εργασίας, ασφάλειας, υγιεινής;

»Οταν εμείς οι αστυνομικοί διεκδικούμε τα ρεπό μας, τα αναδρομικά μας, θέλουμε απέναντί μας τον συνάδελφο από τα ΜΑΤ; Δεν θέλουμε την Αστυνομία σε ρόλο κατασταλτικό απέναντι στο λαό!

»Η αστυνομία δεν έχει δουλειά στα εργοτάξια, αλλά εκεί που συντελείται το έγκλημα».

Η ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΚΑΙ ΤΟ ΓΗΠΕΔΟ

Υποσχέσεις για μοναδική κατασκευή με ασφάλεια και ακρίβεια

Τέλη Ιουλίου του 2017, ξεκίνησαν τα έργα στον χώρο, 16 χρόνια μετά την κατεδάφιση του παλιού «Νίκος Γκούμας».

Από τον Φεβρουάριο του 2018, άρχισε το χτίσιμο. Την πρώτη φάση του έργου ανέλαβε η εταιρεία «Ερμώνασσα», η οποία έγινε ανάδοχος εκτέλεσης και της δεύτερης φάσης, σε συνεργασία με τη «Βαγενάς Α.Ε.» και τη «Choumaidis Constructions».

Το αρχαιοπρεπές όνομα «Ερμώνασσα» παραπέμπει στο όνομα της περιοχής Akçaabat, μιας πόλης που βρίσκεται σε απόσταση μερικών χιλιομέτρων από την Τραπεζούντα του Πόντου.

Από εκεί κατάγεται ο Αλέξανδρος Μεταξάς, ιδρυτής και γενικός διευθυντής της εταιρείας, η οποία έχει κατασκευάσει τα καινούργια αποδυτήρια και το καινούργιο γυμναστήριο του γηπέδου «Καραϊσκάκη», αλλά και κτιριακά έργα, έργα διαχείρισης απορριμμάτων και απορρύπανσης εδάφους.

Οπως διαβάζουμε σε συνέντευξη που παραχώρησε στο «sportdog», «με ενθουσίασε και με εξίταρε αυτό το σχέδιο. Οποιοσδήποτε κάνει αυτή τη δουλειά, θα ήθελε να κατασκευάσει το συγκεκριμένο έργο».

Στην ίδια συνέντευξη ερωτάται ποιο είναι το δυσκολότερο κομμάτι του έργου:

«Οι πυλώνες που θα στηρίζουν το σκέπαστρο. Ολο το άλλο είναι μία απλή κατασκευή. Οι πυλώνες της Αγια - Σοφιάς θα είναι μοναδικήκατασκευή στον κόσμο, όχι μόνο στην Ελλάδα!

»Προσπαθούμε ως εταιρεία να δώσουμε λύσεις, γιατί είναι μια κατασκευή που γίνεται για πρώτη φορά. Εχουμε δώσει προτεραιότητα ώστε να γίνουν όλα με ασφάλεια και ακρίβεια».

Η Δικέφαλος 1924 Α.Ε. και η οικογένεια της ΑΕΚ εκφράζουν «τη βαθύτατη θλίψη τους και τα ειλικρινή τους συλλυπητήρια στην οικογένεια του θανόντος εργαζόμενου» και ενημερώνουν πως «ο εργαζόμενος ήταν απασχολούμενος της εργοληπτικής εταιρείας του έργου». Επίσης, γνωστοποιούν πως «αυτή τη στιγμή διερευνώνται τα αίτια του δυστυχήματος».

Τα συλλυπητήριά τους εξέφρασαν και η δημοτική αρχή, φορείς και αριστερές παρατάξεις.

Επικοινωνήσαμε με την εργολαβική εταιρεία και αναζητήσαμε τον υπεύθυνο κ. Μεταξά. Η κλήση μας είναι ακόμα στην αναμονή...

Η πρώτη εκτίμηση από το ΣΕΠΕ και η θέση της ΑΕΚ

Ο ειδικός γραμματέας του ΣΕΠΕ, Παναγιώτης Κορφιάτης, μίλησε στην «Εφ.Συν.» για τηνπρώτη εικόνα από τους χθεσινούς ελέγχους και τους προηγούμενους που έχουν γίνει στο εργοτάξιο.

«Δόθηκε διακοπή εργασιών, επειδή πρόκειται για θανατηφόρο ατύχημα και σαφώς χρειάζονται και περαιτέρω έλεγχοι.

»Στους πρώτους ελέγχους δεν διαπιστώθηκαν σημαντικά προβλήματα ή παραλείψεις όσον αφορά την ασφάλεια του οικοδομικού έργου. Δεν έχει βρεθεί, για παράδειγμα, κάποιο σπάσιμο στην κουπαστή, κάτι που να υποχώρησε.

»Αυτή είναι μια πρώτη εικόνα, όμως, τον έλεγχο έκαναν και θα συνεχίσουν να κάνουν πολύ έμπειροι επιθεωρητές.

»Από τότε που ξεκίνησε το κατασκευαστικό κομμάτι του έργου, έχουν διενεργηθεί τρεις έλεγχοι, ο τελευταίος μαζί με το συνδικάτο τον οικοδόμων τον Νοέμβριο, και δεν είχε βρεθεί κάτι προβληματικό.

»Προγραμματίζαμε και νέο έλεγχο αυτές τις μέρες, αφού σε έργα τέτοιας έκτασης πρέπει να είναι όσο το δυνατό συχνότεροι».

Από πλευράς ΑΕΚ, ο διευθυντής επικοινωνίας Ανδρέας Δημάτος τοποθετήθηκε στην «Εφ.Συν.» σε σχέση με τις συνθήκες γύρω από το τραγικό συμβάν:

«Αυτό που γνωρίζουμε εμείς είναι πως ο εργολάβος, από νωρίς το πρωί, έδιωξε τους εργάτες του με την αιτιολογία πως δεν θα μπορούσαν να γίνουν εργασίες, λόγω των καιρικών συνθηκών.

»Σίγουρα σήμερα (σ.σ. χθες) δεν υπήρχαν εργασίες στους πυλώνες και όλοι προσπαθούμε να ανακαλύψουμε το γιατί βρέθηκε ο άτυχος εργάτης εκεί.

»Απ’ όσο είμαστε σε θέση να γνωρίζουμε, οι υπεύθυνοι της κατασκευάστριας εταιρείας παρουσιάστηκαν κανονικά στο αστυνομικό τμήμα κι έδωσαν καταθέσεις στο πλαίσιο της έρευνας που διεξάγεται».

Το Συνδικάτο διαψεύδει

«Διαψεύδω κατηγορηματικά ότι δεν γίνονταν εργασίες στο εργοτάξιο», είπε στην «Εφ.Συν.» ο πρόεδρος του Συνδικάτου Οικοδόμων Αθήνας, Γιάννης Αναγνώστου. «Λειτουργούσαν οι κάμερες του εργοταξίου που αναμεταδίδουν ζωντανά εικόνα στο διαδίκτυο. Από εκεί φαίνονται ξεκάθαρα τουλάχιστον δύο άνθρωποι πάνω στον πυλώνα».

10.01.2019

Έντυπη έκδοση : //EFSYN//
Η Γεωργία Νέρη Πρ. Σωματείου Εργαζομένων της LIDL για την επίθεση στα δικαιώματα των εργαζομένων (ΗΧ στην #ERTopen)

Η Γεωργία Νέρη Πρ. Σωματείου Εργαζομένων της LIDL για την επίθεση στα δικαιώματα των εργαζομένων (ΗΧ στην #ERTopen)

Κυριακή, 27/08/2017 - 15:05
H Πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων στα Lidl Γεωργία Νέρη, μίλησε στο ραδιόφωνο στην ERTopen στους 106.7 στα Fm και την εκπομπή ραδιοεφημερίδα που παρουσιάζει ο Νίκος Κλέτσας με αφορμή την Ανακοίνωση - Καταγγελία του Σωματείου Εργαζομένων στην επιχείρηση LIDL για την επίθεση στα δικαιώματα των εργαζομένων.

Στην συνέντευξη που ακολουθεί η Πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων στα Lidl αναφέρθηκε στις απάνθρωπες εργασιακές συνθήκες που επικρατούν στην αλυσίδα σούπερ μαρκετ, τις παράνομες απολύσεις, την εργοδοτική τρομοκρατία, ενώ τόνισε οτι οι εργαζόμενοι, απέναντι σε αυτή την επίθεση στα εργασιακά τους δικαιώματα θα πρέπει να οργανωθούν συλλογικά στα σωματεία τους.

Ακούστε το ενδιαφέρον ηχητικό απόσπασμα από την συνέντευξη της Προέδρου του Σωματείου εργαζομένων την Πέμπτη 24 Αυγούστου 2017 στο ραδιόφωνο της ERTopen:

Αλέξης Μητρόπουλος: Δημιουργείται ο νέος μνημονιακός άνθρωπος που θα έχει την ψευδαίσθηση ότι εργάζεται άλλα ταυτόχρονα θα πεινάει (Vid)

Αλέξης Μητρόπουλος: Δημιουργείται ο νέος μνημονιακός άνθρωπος που θα έχει την ψευδαίσθηση ότι εργάζεται άλλα ταυτόχρονα θα πεινάει (Vid)

Παρασκευή, 11/08/2017 - 21:08
Αλέξης Μητρόπουλος στην ERTopen: Δημιουργείται ο νέος μνημονιακός άνθρωπος που θα έχει την ψευδαίσθηση ότι εργάζεται άλλα ταυτόχρονα θα πεινάει ..σε ένα νέο εργασιακό El Dorado 


O Αλέξης Μητρόπουλος καθηγητής Εργατικού Δικαίου και πρόεδρος της ΕΝΥΠΕΚΚ στο ραδιόφωνο της ERTopen σε μια εξαιρετικά ενδιαφέρουσα συνέντευξη του, την Πέμπτη 10 Αυγούστου 2017, στην ενημερωτική εκπομπή ραδιοεφημερίδα που παρουσιάζει ο Νίκος Κλέτσας (στους 106.7 στα fm στην Αττική ή διαδικτυακά σε ολόκληρο τον κόσμο στην ιστοσελίδα http://www.ertopen.com/radio ), σχετικά με τα κρίσιμα εργασιακά θέματα της μερικής και της εκ περιτροπής απασχόλησης, αλλά και για τις συντάξεις και τα "κόκκινα" δάνεια.




Ακούστε το ηχητικό απόσπασμα από την εξαιρετικά ενδιαφέρουσα συνέντευξη του κ. Αλέξη Μητρόπουλου εδώ:


Κ. Τουλγαρίδης – Ν. Κλέτσας συζητούν στην ERTopen για τα εργασιακά (Βίντεο)

Κ. Τουλγαρίδης – Ν. Κλέτσας συζητούν στην ERTopen για τα εργασιακά (Βίντεο)

Παρασκευή, 12/05/2017 - 08:33
Ο Κώστας Τουλγαρίδης, πρόεδρος του Συλλόγου Εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας εκπαίδευσης «Κ. Σωτηρίου» και μέλος της Πρωτοβουλίας Πρωτοβάθμιων Σωματείων για το Συντονισμό, μιλάει τηλεφωνικά στη μεσημβρινή ραδιοεφημερίδα της ERTopen με τον δημοσιογράφο Νίκο Κλέτσα για τις εξελίξεις στα εργασιακά, την Πέμπτη 11 Μαΐου 2017.

Η συζήτηση αναδεικνύει όλες τις κρίσιμες παραμέτρους των δραματικών επιπτώσεων που θα έχουν για τον κόσμο της εργασίας τα μέτρα της συμφωνίας που θα έρθει για ψήφιση στη Βουλή τις επόμενες ημέρες.

Στο βίντεο που ακολουθεί, το ηχητικό απόσπασμα της ραδιοεφημερίδας με την παρέμβαση του εκπαιδευτικού Κώστα Τουλγαρίδη συνοδεύουν φωτογραφίες αρχείου στο pandiera.gr
Ο Γιάννης Δαγρές Αντιπρόεδρος ΦΣΑ & ΠΦΣ θα μιλήσει στον Νίκο Κλέτσα και την ERTopen την Τρίτη 20/12 στις 14.00 για την απάντηση καταγγελία δυσφημιστικών υπονοούμενων για τους φαρμακοποιούς από πολιτικό σε ραδιοφωνικη εκπομπή με τον κ. Πορτοσάλτε..

Ο Γιάννης Δαγρές Αντιπρόεδρος ΦΣΑ & ΠΦΣ θα μιλήσει στον Νίκο Κλέτσα και την ERTopen την Τρίτη 20/12 στις 14.00 για την απάντηση καταγγελία δυσφημιστικών υπονοούμενων για τους φαρμακοποιούς από πολιτικό σε ραδιοφωνικη εκπομπή με τον κ. Πορτοσάλτε..

Δευτέρα, 19/12/2016 - 21:00
Ο Γιάννης Δαγρές, Φαρμακοποιός, Αντιπρόεδρος Φαρμακευτικού Συλλόγου Αθηνών και Πανελληνίου Φαρμακευτικού Συλλόγου θα μιλήσει την Τρίτη 20 Δεκεμβρίου 2016 στις 14.00 περίπου το μεσημέρι, στην ενημερωτική εκπομπή ραδιοεφημερίδα που παρουσιάζει ο Νίκος Κλέτσας στο ραδιόφωνο της ERTopen, με αφορμή την απάντηση καταγγελία των φαρμακοποιών για τα δυσφημιστικά υπονοούμενα προς τον κλάδο τους, από πολιτικό, σε ραδιοφωνικη εκπομπή με τον κ. Πορτοσάλτε και την άρνηση του τελευταίου, να αντιμετωπίσει ισότιμα πολιτικό και φαρμακοποιούς.

Συντονιστείτε στην ERTopen στους 106.7 στα fm στην Αττική και διαδικτυακά σε ολόκληρο τον κόσμο στην ιστοσελίδα www.ertopen.com ή στο live24.gr.

Για τη συμμετοχή σας ! Μπορείτε να καλείτε στα τηλέφωνα 210 6002909-10  ή να στείλετε αποστολή SMS γράφοντας: 
1Π(κενό) και μετά το ΜΗΝΥΜΑ στο 54045

Δείτε την σχετική ανάρτηση της απάντησης - καταγγελίας των φαρμακοποιών εδώ:
Καταγγελία - Απάντηση Φαρμακοποιών: Σιωπηρή/έμμεση άρνηση κ. Πορτοσάλτε να αντιμετωπίσει ισότιμα πολιτικό και φαρμακοποιούς
Εργασιακός «Αρμαγεδδώνας»: Τέλος στο μηνιάτικο, στη μονιμότητα στις ΔΕΚΟ και στα Δώρα

Εργασιακός «Αρμαγεδδώνας»: Τέλος στο μηνιάτικο, στη μονιμότητα στις ΔΕΚΟ και στα Δώρα

Τρίτη, 20/09/2016 - 19:00
Έρχεται «τσουνάμι» αλλαγών σε κατώτατο μισθό, ΔΕΚΟ και «ψαλίδι» σε αμοιβές με μείωση των ωρών εργασίας

Σαρωτικές αλλαγές στο εργασιακό περιβάλλον των εργαζομένων όπως μεικτό σύστημα για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού στον ιδιωτικό τομέα, «ψαλίδι» στις αμοιβές με νομοθετική κατοχύρωση των επιχειρήσεων να μειώνουν τις ώρες εργασίας και όχι τις μέρες ανά εβδομάδα, κατάργηση της μονιμότητας υπαλλήλων σε ΔΕΚΟ και οργανισμούς που ιδιωτικοποιούνται, επανεξέταση του 13ου και του 14ου μισθού στη βάση της προαιρετικής και όχι υποχρεωτικής καταβολής τους και ανατροπές στο καθεστώς των απολύσεων, των υπερωριών και στα συνδικαλιστικά προνόμια φέρνουν μπαίνουν στην τελική ευθεία τον Οκτώβριο, σύμφωνα με τον «Ελεύθερο Τύπο».

Κατώτατος μισθός

Σύμφωνα με τις πληροφορίες, το μεικτό σύστημα για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού προκρίνεται και από τα μέλη της επιτροπής για τα εργασιακά που θα παραδώσει πόρισμα στο τέλος του μήνα, αλλά υποβοηθείται και από το υπουργείο Εργασίας ως εναλλακτική διέξοδος στη νομοθετημένη πρόβλεψη να καθορίζει τον βασικό μισθό το κράτος. Το σύστημα προσιδιάζει στο λεγόμενο «Low Pay Commission» (μοντέλο Αγγλίας) που καθορίζει ένα εύρος εξέλιξης του κατώτατου μισθού προς τα πάνω ή και προς τα κάτω, εντός του οποίου θα μπορούν να διαπραγματεύονται εργοδότες και εργαζόμενοι μέσα από τις οργανώσεις τους.

Ανάμεσα στις προτάσεις (που μελετά και το υπουργείο Εργασίας) είναι και η νομοθέτηση της μείωσης των ωρών εργασίας, ώστε, αντί οι εργαζόμενοι να υπογράφουν συμβάσεις εκ περιτροπής απασχόλησης (δουλειά για 2 ή 3 μέρες την εβδομάδα), να επιτραπεί με νόμο η εργασία για λίγες ώρες κάθε μέρα, χωρίς σύμβαση μερικής ή εκ περιτροπής εργασίας. Με λίγα λόγια, μισθοί με την ώρα και όχι με το μήνα.

«Κόφτης» σε αυξήσεις και μειώσεις

Κατάργηση Δώρων
Σύμφωνα με τα εμπιστευτικά έγγραφα της τρόικας που επικαλείται δημοσίευμα του «Ελεύθερου Τύπου», τα λεγόμενα «non paper» με τις προτάσεις των δανειστών γίνεται αναφορά στην κατάργηση των Δώρων από την υποχρεωτική καταβολή τους και αντικατάσταση τους σε προαιρετική βάση με χρηματικά μπόνους ανεξάρτητα από το αν στο σύνολό τους οι μισθοί του έτους θα είναι 12 ή 13 ή και 14.
Το μεικτό σύστημα, όπως παρατήρησαν αρμόδιες πηγές στον «Ελεύθερο Τύπο» της Κυριακής, θα λειτουργεί με επιστημονικά δεδομένα (ανεργία, πορεία οικονομίας και κλάδων, ευρωπαϊκές τάσεις κ.λπ.) και θα καθορίζει τα όρια μέσα στα οποία θα μπορούν να συζητούν οι κοινωνικοί εταίροι για τον κατώτατο μισθό. Η επιτροπή θα μπορεί να απαρτίζεται από πρόσωπα κύρους (επιστήμονες της εργασίας, νομικούς, καθηγητές) και θα έχει στην ουσία την αρμοδιότητα να βάζει «κόφτη» είτε σε αυξήσεις που θα διεκδικούν οι εργαζόμενοι είτε όμως και σε μειώσεις που θα επιδιώκει η εργοδοτική πλευρά για τον κατώτατο μισθό. Το εύρος, για παράδειγμα, των διαπραγματεύσεων για τον κατώτατο μισθό μπορεί να είναι είτε μέχρι 2%, 3% αύξηση είτε και μέχρι 2%, 3% μείωση ανάλογα με συνθήκες οικονομίας.

Η επιτροπή, για παράδειγμα, θα μπορεί να κρίνει ότι ο μισθός των 586 ευρώ δεν θα μπορεί να μειωθεί κάτω από τα 560 ευρώ, όπως και ότι δεν θα μπορεί να αυξηθεί πάνω από τα 600 ευρώ. Μέσα στα όρια αυτά, θα μπορούν να κινηθούν οι συλλογικές διαπραγματεύσεις και το αποτέλεσμά τους θα είναι δεσμευτικό για όλες τις πλευρές.

Στο πόρισμα θα προτείνεται ακόμη, η κατάργηση των Ενώσεων Προσώπων που συστήνονται ακόμη και από 3 εργαζομένους (ανάλογα με το μέγεθος μιας επιχείρησης) και οι συμφωνίες τους με την εργοδοτική πλευρά δεσμεύουν πολύ περισσότερους. Στις τουριστικές επιχειρήσεις, για παράδειγμα, που συνήθως απασχολούν πολλούς εποχικούς εργαζομένους, οι συμβάσεις και οι όροι εργασίας καθορίζονται ερήμην τους από Ενώσεις Προσώπων, η διαπραγματευτική ισχύς των οποίων δεν είναι αποτελεσματική.

Τέλος η μονιμότητα στις ΔΕΚΟ

Ως προϋπόθεση για τις αποκρατικοποιήσεις των ΔΕΚΟ τίθεται και η αυτόματη κατάργηση της μονιμότητας των υπαλλήλων. Το μέσο θα είναι ο χαρακτηρισμός των συμβάσεων εργασίας από ορισμένου χρόνου σε αορίστου. Σήμερα, για παράδειγμα, ένας εργαζόμενος στα ΕΛΤΑ ή τον ΟΣΕ ή τη ΔΕΗ συνδέεται με καθεστώς μονιμότητας, καθώς ή σύμβασή του λήγει σε ορισμένο χρόνο που είναι όταν συμπληρώνει τις προϋποθέσεις, για να συνταξιοδοτηθεί. Μετατροπή της σύμβασης σε αορίστου χρόνου σημαίνει ότι παύει να έχει τη μονιμότητα.




ergasianet
Νέο χτύπημα στη σταθερή και μόνιμη εργασία μέσω ΕΑΒ

Νέο χτύπημα στη σταθερή και μόνιμη εργασία μέσω ΕΑΒ

Δευτέρα, 08/08/2016 - 14:00
Με την αιτιολογία, ότι οι διατάξεις τροπολογίας που αφορούν σε πρόσληψη προσωπικού ιδιωτικού χρόνου στην ΕΑΒ (και εντάχθηκαν στο νόμο πλέον «Ανάθεση και εκτέλεση συμβάσεων παραχώρησης - Εναρμόνιση με την Οδηγία 2014/23/ΕΕ του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 26ης Φεβρουαρίου 2014 σχετικά με την ανάθεση συμβάσεων παραχώρησης (ΕΕ L 94/1/28.3.2014) και άλλες διατάξεις»), πως «επιτρέπουν στην ΕΑΒ ΑΕ να είναι ευέλικτη στην πρόσληψη προσωπικού χρόνου για την υλοποίηση προγραμμάτων και έργων, τα οποία ανακύπτουν περιοδικά στα πλαίσια της όλης επιχειρηματικής δραστηριότητας και των κανόνων της αγοράς», ηκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, συνεπικουρούμενη από τα άλλα κόμματα του μνημονιακού τόξου, επέφερε ένα άκομα πλήγμα στο δικαίωμα για μόνιμη και σταθερή δουλειά.

Είναι ξεκάθαρο και σε αυτήν την περίπτωση, πως η σημερινή συγκυβέρνηση υπηρετεί τους συνολικότερους σχεδιασμούς των δανειστών για ένα εργασιακό «Ελ Ντοράντο» στη χώρα μας, με παράλληλο ξεπούλημα της περιουσίας του ελληνικού λαού σε όφελος της κερδοφορίας των «ολίγων».

Οι εργαζόμενοι δεν πρέπει να πιστέψουν επουδενί πως έτσι θα σωθεί η ΕΑΒ αλλά και οι ίδιοι. Πολλώ δε μάλλον, όταν η γενίκευση της εργολαβικής εργασίας, σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα, είναι αρνητική εξέλιξη τόσο για τους εργολαβικούς όσο και για τους μόνιμους εργαζομένους, αφού στόχος της κυβέρνησης και των δανειστών είναι η δημιουργία εργαζομένων – ειλώτων, εργαζομένων πολλών ταχυτήτων, χειραγωγημένων εργαζομένων, εργαζομένων σε συνεχή ομηρία, με αδυναμία αντίδρασης και διεκδίκησης μόνιμης και σταθερής δουλειάς. Και η αδυναμία αντίδρασης, έγκεται στα σχέδιά τους για αλλαγή στο συνδικαλιστικό νόμο, με σημείο αιχμής την κατάργηση του δικαιώματος του «απεργείν» και την επαναφορά της ανταπεργίας – απεργοσπασίας (lockout).

Όπως έχει υπογραμμίζει το ΜΕΤΑ, αυτή η επίθεση στο δικαίωμα στην μόνιμη εργασια, στην ασφάλιση, στο δικαίωμα της απεργίας, η νέα επίθεση που ετοιμάζεται από το φθινόπωρο στο εργασιακό, για να αντιμετωπιστεί απαιτεί τον συντονισμό της εργατικής πλευράς με τα άλλα πληττόμενα, από τα μνημόνια κοινωνικά στρώματα, για την οικοδόμηση ενός ευρύτερου κοινωνικού μετώπου για την κατάργηση των μνημονίων και όλων όσοι τα υποστηρίζουν και τα υλοποιούν και τη σύγκρουση και ρήξη με την Ευρωπαϊκή Ένωση, ως προϋπόθεση για την εφαρμογή ενός φιλολαϊκού προγράμματος για την έξοδο της χώρας μας από την κρίση και την οικονομική της ανάπτυξη σε όφελος του λαού και του τόπου.

  • ΕΔΩ ο νόμος, όπως ψηφίστηκε και αναρτήθηκε στην ιστοσελίδα της Βουλής.
  • ΕΔΩ η τροπολογία.

πηγή ergasianet
Αγωνιστικό μέτωπο όλων των Ενώσεων στο χώρο του Τύπου για ασφαλιστικό και εργασιακά

Αγωνιστικό μέτωπο όλων των Ενώσεων στο χώρο του Τύπου για ασφαλιστικό και εργασιακά

Τρίτη, 02/08/2016 - 16:23
Την επαναβεβαίωση των όσων συμφωνήθηκαν στη σύσκεψη της Πάτρας, προσθέτοντας νέες δράσεις που αφορούν τον Ασφαλιστικό νόμο, αποφάσισαν στο Βόλο το Σάββατο 30 Ιουλίου 2016, οι πρόεδροι και μέλη των  Διοικητικών Συμβουλίων της ΠΟΕΣΥ, των Ενώσεων Συντακτών, των Ενώσεων Προσωπικού και Τεχνικών Τύπου καθώς και εκπρόσωποι των τριών δημοσιογραφικών ασφαλιστικών Ταμείων περίθαλψης, πρόνοιας και επικούρησης, του ΕΔΟΕΑΠ και των δυο ΤΕΑΣ.

Η σύσκεψη που διοργανώθηκε μετά από πρωτοβουλία της Ένωσης Συντακτών Θεσσαλίας, Στερεάς Ελλάδας και Εύβοιας (ΕΣΗΕΘΣΤΕ-Ε), κατέδειξε για ακόμη μία φορά το αρραγές μέτωπο που υπάρχει στο χώρο του Τύπου, την ανάγκη για τη διάσωση των ασφαλιστικών δικαιωμάτων των εργαζομένων, των ανέργων και των συνταξιούχων της Ενημέρωσης, αλλά και την κατεύθυνση της ασφαλιστικής διεύρυνσης των παραπάνω Ταμείων των εργαζομένων στα ΜΜΕ.

Κατά τη διάρκεια της συνάντησης στο Βόλο, συμφωνήθηκαν:

1.Κοινή αγωνιστική στάση για τη διατήρηση του Αγγελιοσήμου και την επέκτασή του στο διαδίκτυο. Η παράταση των 45 ημερών που δόθηκε από την Κυβέρνηση για τη διατήρηση του Αγγελιοσήμου, δεν εφησυχάζει τις Ενώσεις στο χώρο του Τύπου, αντίθετα τις θέτει σε πλήρη εγρήγορση. 
2.Πάγια θέση ότι το Αγγελιόσημο, το έσοδο δηλαδή για τη λειτουργία των Ταμείων του Κλάδου, αποτελεί «οιονεί» εργοδοτική (ασφαλιστική) εισφορά με ανταποδοτικό χαρακτήρα, που υποκαθιστά εργοδοτικές εισφορές, όπως αναφέρεται και στο σχετικό έγγραφο - θέση του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
3.Διεκδίκηση της αυτονομίας του ΕΤΑΠ ΜΜΕ, ως προϋπόθεση για την υπεράσπιση της ανεξαρτησίας της δημοσιογραφικής λειτουργίας και τη διασφάλιση του αγαθού της Ενημέρωσης.
4.Υπεράσπιση του ΕΔΟΕΑΠ και των δύο ΤΕΑΣ ως αυτοδιοικούμενων φορέων υποχρεωτικής κοινωνικής ασφάλισης, χωρίς αλλοίωση του χαρακτήρα και του περιεχομένου τους.
5.Αγωνιστική ετοιμότητα του κλάδου να αντιμετωπίσει το νέο νόμο για τα εργασιακά, ο οποίος -σύμφωνα με τα όσα έχουν γίνει γνωστά- έρχεται να καταβαραθρώσει τις πάγιες θέσεις των εργαζομένων στα ΜΜΕ για υπεράσπιση και διεκδίκηση κλαδικών ΣΣΕ, κατοχύρωση του δικαιώματος στη μισθωτή εργασία και προάσπιση των συνδικαλιστικών ελευθεριών. Άμεση νομοθετική ρύθμιση προκειμένου να επιλυθεί το θέμα με τα Δελτία Παροχής Υπηρεσιών, καθώς από την 1/1/2017 οι συνάδελφοι μας  που αναγκάζονται να τα χρησιμοποιούν θα δουν τις όποιες αποδοχές τους να μειώνονται ακόμη περισσότερο.
6.Επεξεργασία και κατάθεση προτάσεων των Διοικητικών Συμβουλίων προς τη Συντονιστική Επιτροπή που έχει συγκροτηθεί, επί των δύο νομικών κειμένων που κατατέθηκαν στη σύσκεψη. 

Η τελική πρόταση όταν ολοκληρωθεί από την Συντονιστική Επιτροπή, θα κατατεθεί άμεσα σε μία από τις επόμενες τριμερείς συναντήσεις που πραγματοποιούνται με τις Εργοδοτικές Ενώσεις και το Υπουργείο Εργασίας.

Οι συμμετέχοντες

ΠΟΕΣΥ, ΕΣΗΕΑ, ΕΣΗΕΜ-Θ, ΕΣΗΕΠΗΝ, ΕΣΗΕΘΣΤΕ-Ε,ΕΣΠΗΤ, ΕΠΗΕΑ, ΕΠΗΕΘ, ΕΤΗΠΤΑ, ΕΔΟΕΑΠ, ΤΕΑΣ, ΕΤΑΣ
Οι 10 «βόμβες» στα εργασιακά: Μειώσεις μισθών, κατάργηση επιδομάτων, mini jobs & «λευκές» συμβάσεις

Οι 10 «βόμβες» στα εργασιακά: Μειώσεις μισθών, κατάργηση επιδομάτων, mini jobs & «λευκές» συμβάσεις

Τετάρτη, 22/06/2016 - 20:04
O διάλογος κυβέρνησης και δανειστών για τις αλλαγές στα εργασιακά έχει ουσιαστικά ανοίξει και θα κορυφωθεί το φθινόπωρο. Σύμφωνα με τις πληροφορίες, οι δανειστές θα απαιτήσουν εδώ και τώρα ανατροπές - σοκ τις οποίες δεν μπορεί να αντέξει ούτε η κοινωνία, ούτε το πολιτικό σύστημα. Η κυβέρνηση δηλώνει ότι αποκρούει κάθε πρόταση για επώδυνες αλλαγές με τον Πρωθυπουργό να καλεί σε διάλογο όλους τους κοινωνικούς φορείς προκειμένου να διαμορφωθεί μια κοινή γραμμή στα εργασιακά. Αναλυτικότερα: Το χορό των επικείμενων αλλαγών στα εργασιακά άνοιξε ο Αλέξης Τσίπρας από την ετήσια συνέλευση του ΣΕΒ, καλώντας τους «κοινωνικούς φορείς» σε «ένα γόνιμο και δημιουργικό διάλογο» ενόψει της δεύτερης αξιολόγησης του 3ου μνημονίου όπου κυριαρχούν η διευκόλυνση των ομαδικών απολύσεων εργαζομένων και ο συνδικαλιστικός νόμος με στόχο τον περιορισμό του δικαιώματος στην απεργία και συνεπώς θα είναι η ατζέντα του «κοινωνικού διαλόγου».

Διαβεβαίωσε τα μέλη του ΣΕΒ ότι στόχος της κυβέρνησης είναι να κλείσει χωρίς καθυστερήσεις η δεύτερη αξιολόγηση καθώς θεωρεί ότι για την προσέλκυση επενδύσεων μια από τις βασικές προϋποθέσεις είναι «η έγκαιρη πρόοδος του προγράμματος» και απέδωσε την καθυστέρηση στην ολοκλήρωση της πρώτης αξιολόγησης στις διαφορετικές εκτιμήσεις ΕΕ και ΔΝΤ.

Ο πρωθυπουργός επιβεβαίωσε ότι ήδη έχει δεσμευθεί έναντι των δανειστών να προχωρήσει σε αλλαγές, ισχυριζόμενος ότι «χρειαζόμαστε μεταρρυθμίσεις στην αγορά εργασίας που θα σέβονται τις κοινωνικές, ψυχολογικές και δημιουργικές πλευρές της εργασίας και δεν θα υποβιβάζουν τον εργαζόμενο σ' ένα αναλώσιμο συντελεστή της παραγωγικής διαδικασίας», αποφεύγοντας να δεσμευθεί για το παραμικρό.

Έκανε ωστόσο ορατό ότι θα επιχειρήσει να κρύψει τις αντεργατικές αλλαγές πίσω από την επιδίωξη για «επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων». Ο Αλέξης Τσίπρας έδειξε πως επιθυμεί να υπάρξει «διάλογος» με σκοπό να εκφραστεί συναίνεση στα νέα μέτρα διότι όπως είπε «η μονομερής, ακραίας νεοφιλελεύθερης προσέγγισης εμμονή στην ελαστικοποίηση της εργασίας» είναι «αντιπαραγωγική» για τους επιχειρηματικούς ομίλους καθώς λειτουργεί σε βάρος «της παραγωγικότητας της εργασίας» και συνεπώς σε βάρος των κερδών τους.

Ο πρωθυπουργός φρόντισε να ευχαριστήσει τους βιομήχανους για τη στάση τους στο Ασφαλιστικό, λέγοντας «θέλω να εξάρω τη στάση του προεδρείου του ΣΕΒ κατά τη διαπραγμάτευση του Ασφαλιστικού», που μείωσε τις συνολικές μηνιαίες συντάξιμες αποδοχές τωρινών και επόμενων συνταξιούχων. Μείωσε επίσης το εφάπαξ και τα μερίσματα και κατάργησε τον κοινωνικό χαρακτήρα του συστήματος με το διαχωρισμό της κύριας σύνταξης σε «εθνική» και «αναλογική».

Ενώπιον των μελών του ΣΕΒ ο Αλέξης Τσίπρας επανέλαβε ότι προτεραιότητα της κυβέρνησης είναι η στήριξη των επιχειρηματικών ομίλων λέγοντας ότι «χωρίς τις ιδιωτικές επενδύσεις η αύξηση της απασχόλησης δεν θα επιτευχθεί». Αναφέρθηκε στο νέο «αναπτυξιακό νόμο» που προσφέρει σημαντικές φοροαπαλλαγές, στην άρση των γραφειοκρατικών εμποδίων στην αδειοδότηση και στις προσπάθειες που καταβάλλει να βελτιωθεί η ρευστότητά τους.

ΕΝΥΠΕΚΚ

Ωστόσο, όπως τονίζει σε ανακοίνωσή της η ΕΝΥΠΕΚΚ (Ένωση για την Υπεράσπιση της Εργασίας και του Κοινωνικού Κράτους), η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ ανέλαβε με το τρίτο Μνημόνιο (νόμος 4336/2015) την υποχρέωση να επανεξετάσει το σύνολο των θεσμών της αγοράς εργασίας.

«Από τις μνημονιακές δεσμεύσεις, αλλά και από μεταγενέστερα κείμενα των δανειστών στα πλαίσια της διαπραγμάτευσης, γίνεται σαφές πως οι δανειστές έχουν καταλήξει σε δέκα (10) μέτρα γενικευμένης και καθολικής παρέμβασης στην αγορά εργασίας με στόχο την ολοσχερή ανατροπή όλων όσων ίσχυαν μέχρι τώρα στη χώρα» επισημαίνει η Ένωση.

πηγή ergasianet με πληροφορίες από imerisia.gr, 902.gr
Σελίδα 1 από 4